今天上午收到个面试邀约，欣然同意，因为也是美容行业。
答应别人后去查路线，发现草率了，因为实在太远了，全程得两小时。
想跟人事语音先了解基本情况，结果她过了一小时才回复。想着这人事这么敷衍的吗？应该不怎么重视人才吧。有点想反悔不去了，但人事说约了经理，我也不好意思放鸽子就请假去面试了。
到了地方刚坐一会儿，也没让我填一大堆杂七杂八的问卷，就直接带我去会议室了。面试我的是销售总监，入股成了公司合伙人，是公司的二号员工。
一开始还有点紧张，聊开了就没什么。
她问我为什么辞职？我说因为家族企业到达天花板了，没有外人的发展机会。也问我有没有别的Offer?回答有。有点震惊她会问这种问题，她说知己知彼嘛。
果然是做业务的，谈判思维很好。会问我重视工作的哪些方面，顾虑的点是什么。
我说面试发现你们产品质量很好，你本人说话又直接还蛮符合我的期待。因为真的厌倦了内耗，她说她们公司没什么内耗，大家都比较坦诚。
还说老板是硕士学历在考博士，这家公司老板的父亲以前做别的产品，积累了资本，才做这一行的。我发现一个公司老板的学历越高会越开明。
我也坦诚地说外贸的心路历程，过往业绩，发展路径，还有家庭情况，爱好等。
当我说其实性格比较内向时，她说一点都没发现。很多人给过我这种反馈，说我很健谈，有时也会连续好几个小时一直跟人互动交流。
但区分内向外向最大的标准是看心理能量来自内部还是外部。我明显来自内心，跟人说太多话会觉得很累，想要回到自己的世界里独处以恢复能量；而外向的人是在人群中更快乐。
从这个角度看觉得内向的人可能心灵更自由，因为不需要依赖外界。
面试两小时，聊了很多。总监对我很满意，想邀请我入职。
感觉和说话直接的人沟通是件很愉悦的事，没必要遮遮掩掩，这很符合我的性格。我真的超讨厌转弯抹角和勾心斗角，太累了。
离开后接到他们老板亲自打来电话，说如果要过去，请我29号入职，因为有很专业的企业管理咨询公司帮他们的管理层培训，梳理企业文化，想带我一起学习，了解他们公司。
我直接在电话里说好感动（这该死的坦诚，我经常都是怎么想就怎么说，不会端架子），会认真考虑。
这不禁让我想起现在的公司，入职6年从来没有进过决策层。老板用人唯亲，只跟他亲信在一起开会决策公司的大方向，即使我是分公司销售冠军，为公司赚了不少钱，也永远没有进入决策层的机会。哎，终于要解脱了。
今天这个老板是用人唯贤，千里马常有，而伯乐不常有。我还在综合考虑要不要去？
2021.11.17
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