知行与结果。知是认知，知识，这个很重要。有的人一眼就看出问题的实质，有的人怎么看也无法了解其中的奥妙。认识问题是解决问题的前提。我们制定的制度就是一种认识。行是执行，就是按照制度的要求一点不打折扣地去执行。行往往眼高手低，只说不练，或者说的多，做的少。知而不行，等于不知。知道该怎么做，就要严格按规则去做。只有认真坚持去做，才会有结果。有了认知和行动，一定要有结果。执行就要有结果，要达到目标，创造价值，为企业最终战略服务，必须以结果为导向，坚持正确的认知，义无反顾地去做，才可以实现想达到的结果。结果必须是可以量化，可以追踪，可以反复检验的，而不是笼统的描述。
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本文标题：知行与结果
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