彭凯平：清华大学心理学系教授、系主任、博士生导师

文化心理学

一、什么是文化心理学？

文化心理学有用吗？➡️通过对比别人的文化比较来了解自己，升华自己。

• 什么是文化？文化学者泰勒（Taler）认为，每个人对文化有不同的定义；
• 文化也有东西方差异
• 客观的文化差异
• 主观的文化差异

什么是文化心理学？
文化心理学是一种研究人类的主体文化心理特性，以及心理对文化影响的规律的科学；

文化心理学的前提：

• 文化影响心理活动
• 心理活动也影响文化

文化心理学要解决什么问题？
通过文化的跨文化比较研究，来了解人类的心理活动；
1、目前的心理学，人类心理活动的规律建立在西方研究基础之上，是美国研究为基础形成的理论，在其他文化是否通用？？
2、文化是否可以变迁？西方文化对我们的影响？
3、希望帮助我们了解人员之间的共同性，促进不同文化间的交流、理解；

• 德国教授，心理学创建者，冯特创建了“实验心理学”，也创建了“民族心理学”，通过对神话、典故、传奇等分析来了解文化差异（冯特也是文化心理学的奠基者之一）；
• 法国人在研究群众心理和团体心理的互相促进和影响；
• 文化心理学的前驱，是克特 · 鲁温（Kurt Lewin）为首的社会心理学家，认为是文化场的影响；
• 弗洛伊德关心人类的文化现象，头疼、竞技、文明的方式，都是对人类行为有巨大影响的文化象征；
• 社会文化历史学家维果茨基（Lev Vygotsky）认为，人类的心理活动发生在一定的社会文化历史环境下；
• 文化人类学家鲁思 · 本尼狄克（Ruth Benedict）、玛格丽特 · 米德（Margaret Mead），人类的社会文化活动，都是特定的文化产物；

文化心理学研究范式：
1、跨文化比较心理学研究；
2、本土心理学研究；
3、文化心理学研究；

二、文化心理学的经典研究领域（一）

霍夫斯坦德（Geert Hofstede，1928.10.03-）研究了IBM公司员工发现了 ⬇️，第一次用实证测量的方式对文化的影响
文化的后果理论：

• 权利距离
• 不确定性规避
• 男性化和女性化
• 个人主义和集体主义

文化后果理论的局限性：

• 只研究了IBM公司，欠缺代表性；
• 更偏重企业的行为，不是完整的社会行为；
• 没有表现人类社会变化的文化环境

因此，哈里 · 特兰狄斯（Harry Triandis）认为需要用更准确精细化的测量了解人类的个人主义和团体主义，发明了“个人主义和团体主义测量量表”。

三、文化心理学的经典研究领域（二）

• 自我概念的文化差别
  马库斯（Hazel Markus）、北忍山（Shinobu Kitayama）提出，自我概念是文化的产物，个人主义文化提倡独立的自我概念；团体主义文化提倡相依的自我概念。

  • 两种不同的自我概念的影响：
    独立自我的人，容忍变异；相依自我的人，相对不容忍变异；

领域三：整体性知觉和分析性知觉

东方文化强调 整体性知觉方式、西方文化强调 分析性知觉方式。
以下几个切入点：

• 归类方式
• 语言使用
• 矛盾信息的判断（逻辑、谚语）