【职业规划，是一堂必修课，就是经营自己的人生】
0-【楔子】
商学院新入职H老师将在门店体验学习一个月。
第一家门店是G品牌莱蒙都会店，做好相关安排后，与X聊聊了近期工作，面临一个问题就是门店经理的发展路径，很多人很迷茫，有些人特别想进办公室（各职能中心）。
职业发展路劲设计，职业选择，职业能力（知识、思维）等等职业规划方面的内容，闪现脑中，如何才能破解？
1-【热爱之心】
是否热爱餐饮行业，是被动选择，还是主动选择？
是否热爱平台公司，是因为某个人而来，还是因为团队平台而来？是来索取，还是来贡献？
是否热爱现在的岗位，是做到最好，还是应付敷衍+逃离之心？
这是我们通常所说的职业选择，面临的【行业、企业、职业】三大选择。
进入之前，我们应该【选你所爱】；进入之后，我们应该【爱你所选】。
没有一份热爱之心，很难做好做细现在的工作，换一个岗位的工作也是很难做好的。
每一个岗位看起来简单，但都需要拼命到无能为力，才能看起来毫不费力！
现在面临的迷茫，更多的是逃离现岗位之心:琐碎的工作，各种压力，心力交瘁之感！
2-【职业路劲】
职业发展路径，只有两条:
一条是纵向，一级一级往上走；
一条是横向，可以跨品牌跨专业，交叉发展。
公司有设计，只是需要更加明确和明细！
纵向和横向发展的前提是:本职工作做得足够好！
3-【职业能力】
职业发展路径，明确和明细后，就需要准备好下一个岗位所需要的【思维、知识、技能】
是准备好，已经具备了，而非开始准备、准备中、想、要等等！
4-【小结感言】
以上更多的是从组织角度来考虑，职业规划也是个人的人生规划最重要的部分，简单来说，你把自己本身当做一家公司，如何定位、如何提升品牌形象、如何找到最有价值业务、如何投资、如何收益等，让自己成为自己的CEO，经营的就是自己的人生，一切将不同！
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