摘要：当“省钱”思维一旦被马屁精以及只会往自己脸上贴金的员工利用，并被其当作玩弄权术的一种“棋法”时，是非常可怕的，带来的负面破坏也是很大的。而对于这样的处境，往往还会总给人一种感觉，马屁精永远是占理的，甚至让人感觉无懈可击。如果没有一定眼力和一定的智慧是很难戳穿其“鬼胎”的。
一家公司接待一拨前来公司考察的本地客户。中午时分，公司新上任的老总吩咐工作人员给客户安排饭局，没想到随行的一个马屁精说道：“公司现在财务有些吃紧，其实不用和他们这么客气的，他们都是本地人。应该没事的，我是真心想为公司省点钱。”
公司老总一听，觉得这个工作人员也挺“忠心”的，就听信了这番话。 客户临走时，这个老总连一句留客户用餐的客套话都没有。哪知道，半个月后，老板却听闻前来考察的公司和另一家竞争对手签订了5个亿的订单项目。这让他极为震惊！
后来才得知，这批客户原本是有很大倾向和这个老总的公司签约的，但是那天考察结束时，老总及工作人员的怠慢态度让他们临时改变了想法。其实当天他们本来行程就紧，也没打算留下用餐，但因为这个看似很小的事情，让他们感觉公司格局、管理及文化有些问题。而到另一家公司考察时，那家公司所体现出来的格局和大气让他们改变了决定。老总听闻后，懊悔至极！
因为听信马屁精的一句看似忠心的谗言，5个亿的订单就这样白白溜走了！
一家创业公司，因为女助理在老板面前建议宣传部门不用买摄影器材，客户考察时用手机拍拍图片就行，这样可为公司省去4500元采购相机的钱（马屁精原话为：“你真舍得花钱，竟然花4500元买相机，公司成立时间又不长。我是为公司省钱！”）。结果一家银行到企业考察时，因宣传人员拿着破手机乱拍一通，让这家银行对公司的正规性、专业性产生质疑，公司因此错失融资9000万的良好机会，使企业的运营陷入空前困境。老板在各方埋怨和指责之下，不得不开除了这位往自己脸上贴金的马屁精。
一家公司打算采购产线必备的生产设备，因高质量的设备价格较高，一个马屁精不懂专业知识，却强烈建议老板低价采购一般的设备就行，说是真心为公司省钱。同时在老板面前说业务部门如何铺张浪费，不知道为公司省钱之类的坏话。结果老板用低价钱买来一批质量一般的设备。
没想到，这批设备在使用时，三两天头出问题，严重影响公司生产秩序。最后不得已又重新采购了原计划采购的那批设备。公司因此带来的损失高达1个亿！
还有很多公司，一些马屁精从不建议老板通过改善管理、用科学而有远见的措施来降本增效、提高公司效率，反而建议老板大幅度裁员，或者降低员工工资、福利，似乎比老板还想为公司省钱。而同时，一些同事也提出质疑：马屁精为什么不建议把自己的工资减半或者把自己裁掉来为公司省钱呢，而且马屁精的工资一般都挺高的，裁掉马屁精也能为企业节约一笔不小的开支。
那么，职场为什么总会出现一心为公司“省钱”、为老板“省钱”的马屁精呢？
1、急功近利，急于在老板面前树立“自己把公司当自己家”的良好形象；
2、能力差，又没有实际的本事，只能通过低层次的又看似永远“占理”的伎俩来抬高自己，为自己增加砝码；
3、鼠目寸光，对他人的工作缺少基本的了解，而又想通过贬低别人来抬高自己的形象，又不考虑会给公司带来多么严重的后果，所以才会通过”千穿万穿、马屁不穿”的低质量的“省钱”来表现自己的“忠心”。
诚然，勤俭节约是国人的一种传统美德，是中华民族的优良传统。古人云：“俭，德之共也;侈，恶之大也”、“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢”。勤俭办企业是企业可持续发展的重要环节。企业要做大做强，应当反对浪费、开源节流，作为公司的每一个员工都应从一点一滴处为企业省钱。
那些发自肺腑为公司省钱、为公司着想甚至总是提议先拿自己利益开刀的员工才是真正值得肯定的好员工。
而马屁精永远不会考虑最后到底有没有给公司省下多少钱，更不会考虑会因此会给公司带来多么严重的后果。他（她）们抓住了老板的以省钱看“忠心”的心理，只要在老板心中树立了“忠心”的形象，他(她)的目的也就达到了。
低质量的“省钱”，只为讨好老板、往自己脸上贴金的“省钱”祸害无穷。这些看似进忠的“谗言”，会干扰公司的正常秩序，影响同事甚至是企业正常工作的开展。
低质量地省去了不该省的钱，会无形中降低企业的格局和品格，或者损坏企业的形象，留下无穷祸患！
低质量地省去了不该省的钱，你将为此付出超出百倍、千倍甚至无穷尽的代价！
聪明的老板要明察秋毫，对那些打着“省钱”旗号拍马屁的员工保持警惕，清晰判断出何为发自肺腑地为公司省钱，何为表现溜须拍马的省钱，同时要严惩溜须拍马行为，在公司树立正确的“省钱观”、价值观！
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