在我的成长过程中有两个基本准则是不可以触碰的,无论什么原因,只要触碰了就会被严厉教育。这两个准则就是不许说脏话和不许轻易给他人负面评价。
如今,有一个准则早已被我抛弃了——不许轻易给他人负面评价。公司有一个领导总是想打压我,并觉得我一直在针对他,所以每每和他交流时总能感觉到他完全听不进去我的建议,更惨的是他总是来问我建议。这种现象就注定了我和他之间不会太平!不得不说,在和他的针锋相对中,我只能甘拜下风。这种认输不是发自内心的心服口服,而是一种不想和奇葩对话所以你说什么都可以的消极应对措施。这样的认输心中当然不会愉快啦,所以,对于他,我有太多的不是很好的形容词。这种状态持续近半年了吧,一直觉得就这样吧,直至今天,看到一段话才惊觉自己单方面宣判他不行的行为很是不好。
“你是要在这里种杉树的人。”
“种杉树的人”常用来 比喻一生都在同一地方、处于某种境遇的人。这句话是想告诉尚未在这片土地居住过的人:因为你要在这里种杉树,所以你不能说这片土地上的人的坏话。如果说生活在同一个环境中的人的坏话,自己的处境也会变得艰难。
每个人作为独立的个体,都有着自己的人生境遇,自己的思维逻辑。在同一件事情上,因为所处位置不同,做事方式和初衷不同,在行为上存在冲突在所难免。消极对待、随口的恶评都有可能伤害的对方,正如自己无法接受他人的妄加评论。曾看过一句话——良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。不轻易给他人负面评价是为人处事的准则,也是一场个人素养的修行。这方面我还有太多需要加强的,希望我能继续加强自己的行为准则,闲谈莫伦人是非。
修不伤人的教养,也练不被人伤的气场。生活一定会有竞争,有利益,有搏杀,给予你恶评的人一定会存在。不要在意别人说,别人怎么看待你是别人的事,不求控制别人。当然,这里的不听不是完全摒弃,要做到有则改之无则加勉。外界不好的评论,如果是对的则学着改正,如果不对就时刻提醒自己日后不犯,至于其他则是他人的问题。
不说坏话是我的教养,不听恶语是我的期望。
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