在工作中学会回避一些没有必要的工作，就可能会得到老板的表扬。如果这期间的分寸你把握的就特别好，就一定会引起老板对你的欢心，原因有：
一、控制错误的发生率---拒绝不该接受的工作，就会减少错误的发生
明知道自己对某件工作不上手，不管通过任何方式就要拒绝。因为这样子，后期就不会给自己造成更大的错误，让自己在工作上不知道该怎么办了。所以该回避的时候，就一定要果断一些，不要犹豫！
二、还可提高工作效率---回避了不能做的工作，可以专心做该做的工作
集中精力做自己能做的，就可以提高你的工作效率。不要把回绝工作看成是一种对老板的否定，你把实际情况告诉老板，把自己的主要精力放在自己能做的工作上，老板怎么可能会不同意呢？
三、人才可以合理利用---不是所有的人都适合任何一项工作，所以要匹配
这是明事理的老板，在分配工作的时候，就会明白的道理。所以当你觉得这件工作不适合自己的时候，就一定要合理的向自己的老板讲明，那么你就会被安排到最合适你的工作岗位上去，你的才能也就合理被利用了！
四、不会产生矛盾冲突---因为回绝了，所以后期就不会发生意外
就是把丑话说在前面，就不会在以后的工作中出现任何意外。对那些你把握不准，又不知道能不能够胜任的工作，一开始你就果断回绝的话，就不会在以后的工作中让你觉得吃力，不知道该怎么处理所遇到的矛盾！
五、节省了老板的时间---做不出效果的时候，就一定要提前说出来
省得到最后老板跟你要结果的时候，你支支吾吾说不上来。不要说领导最后会因为你的苦劳而可怜你，他们只会因为你没有达标的功劳而指责你。因为你不仅没有满足领导的需求，还浪费了他的时间！
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