队长的稿子一直是我的心头刺，拔不得碰不得，想起来就有种不舒适的痛，但正经去写却又觉得压力重重，一次次发展出逃跑和拖延模式。今天分析原因主要有如下几点：
1、田哥要求高，眼光毒。为啥这么说呢？因为他博览群书，智商超群，逻辑思维能力极强，尤其他还年轻，拥有时代思维，所以要求稿子的呈现是给大众看的公众号模式，而不是我之前写的新闻形式。
他几次说我写的东西太硬，不够活泼有趣，这就是说，可读性不强呗！
再加上，他是队长的顾问，和队长关系最铁，队长也最听他的。所以他的要求无形中给我造成了巨大压力。
2、固定思维框住了我，一次次拖延造成时机丧失。我是新闻行业出身，最注重事件由头，喜欢不加评判地铺陈事实，对于感情表达反而比较羞涩。所以我认为，我写人物不大在行。这样的固定思维下，我缩手缩脚，总是因为担心写不好而无从下手。
3、我对队长缺乏足够的了解和体察。说实话，我在心理上跟队长不是很近，坦白说，我跟整个队伍都不是太贴近，这基于我之前的不良认知，认为自己能力低下，不能为队伍提供什么价值。加上7月份开始我离开郑州，活动参与越来越少，逐渐就边缘化了，虽然心理上不愿离开，但实际上自己已经成为队伍中最无足轻重的那个人。
这种心理其实对写稿子也是有点影响的。
4、最后也是最重要的一点，就是我自己性格的问题，对于有压力的事情，不但有完美执念，还会有回避心态，造成拖延逃避，心理上很是自责。
今天看完电影就睡着了，一觉竟然睡了四个小时，下午两点才起床！按计划下午就是写稿子的时间，可是磨磨蹭蹭中，时间又飞逝而过。
晚上7点多，为了逼迫自己面对这件事，我在微信上联系了老田，期待通过和他的沟通，大体整理出框架和思路来。
交流之后才发现，老田其实并不比我想得更多。他的建议就是按照新豫商竞选里整理出的几个关键词，用我的视角，通过故事的形式来写。关于故事，原来他也说不出个八八九九。
但是老田提到了一点新东西，那就是85后90后企业家的独特性，一方面他们勤奋好学，知识面极广；另一方面，他们拥有时代思维和格局，有责任感和使命感，与员工能平等相处，更像是事业伙伴关系。
然后老田又着重提到队长的育儿理念，由于她对孩子有歉疚感，所以就更注重有效陪伴。她创立的“叽哩咕亲子营”也是她教育情怀的提现。这个项目是老田最为看好的，但目前队长的经营还不太好，宣传不到位，没有盈利。
其他还是说的沙漠轶事，这些不消多记。关于经营和亲子营，老田也没有具体实例提供，只能靠我自行解决了！
无论如何，探了田哥的口风，我心里的压力顿时消除一半。我打算先按照关键词把材料铺陈出来，找老田要结果和数据，然后再继续精简提炼，这下一步，真的就是先完成就完美了！
今天这两件事，在此做个流水记录。直面压力，想方设法解决问题，加油加油！
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