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找工作的一套流程复盘

找工作的一套流程复盘

作者: 夏天xiatian09 | 来源:发表于2018-03-01 20:02 被阅读140次

    年后春招,找工作去也。

    不过找工作在我看来不仅仅只是一份工作,需要考虑一些事情,目前的核心是围绕在“找一份工作”上。

    这是我在事前做的导图,包括照这一份工作我想要了解学习的部分。

    1、选择行业

    我认为对于一个刚出校门的年轻人,没啥特大压力的,考虑一下自己第一份工作是比较重要的。

    毕竟可以先不考虑工资以及生活问题,那么行业选择就很值得重视了。为了尽可能不让时间和精力成为沉默成本,这里就可以出现——职业规划——这个东西了。当然对于年轻人来说,不要让自己太过轻松,其实不论做什么都会有帮助成长的作用,不管有还是没有明确的目标都是会有促进走向,目标的作用的。不过在初始就思考一下职业规划,也是一个成长的方向,无论何时都是要考虑的。

    (吐槽一下,年轻人刚毕业的初始是最困难的时候,最需要家庭的帮助,包括未来方向的指引,提供一些财力上的资助。而往往现实是家里认为你可以自己养活自己了,就不再提供帮助。或者年轻人自己不想靠着家里了,结果过得很艰难)

    所以这里的重点是——职业规划该怎么做?

    对于我来说就是思考自己未来希望的生活方式,自己拥有的能力,选择一下工作方向,获得的经验可以作为继续下去的能力,做好选择的话就不需要海投了,挑选符合自己需求的工作岗位,就可以做好针对性简历然后去面试啦。

    2、筛选公司

    如果你找到了自己的方向,并且不是非要马上找到一个工作来养活自己,就可以不需要海投,而是找自己选择的方向的职业,看好符合你的标准的公司,了解一下这些公司的主打产品。如果是一个不错的公司,就投送简历。

    那些个找工作app基本都会给你填写你自己信息的地方,但是我还是准备了自己的简历,毕竟没有一个666的不行的资历。

    3、简历

    简历最重要的还是符合你所选择的行业,普通的就干干净净看起来稍微高大上一点就好了。

    可以去网上购买模板,如果有自信可以做出来,可以自己照着模板给你的感觉仿作一个,更切合你自己的需求。

    知乎上有很多关于简历制作的答案,可以取其精华,如果没有很6的经验,可以写一些自己做的事,能够体现自己一些公司想要的能力的事情,比如执行力,自律,学习能力等。

    4、这时候有投递简历的公司打电话来面试啦

    面试首先自然是注意下穿着,然后就是要认真考虑自我介绍和面试官的问题了。

    在结束后可以做一下复盘,下次做得更好!

    面试不要紧张,虽然是第一次,但是就好像接触男孩还是其他的什么,所有的事情都有一个适应过程,满怀着新鲜感去对待吧!

    面试我看了很多答案之后,最先发现的是一定要自我介绍,我就改了好几遍写了一个符合投递公司的自我介绍,练习几遍记住它。

    后面的问题也有一些常会问到的,可以准备一下,还有和行业相关的,如果你对这个行业有过了解,对方会觉得你是一个不错的人:有学习能力,对职位有兴趣。

    至于高层次的,用自我介绍来引导话题走向,我觉得有点难。

    5、考虑自己对于工作的需求

    这里和第一部分有联系,但是不同的一点在于,在你还没有入职之前,你和公司的关系是平等互相了解,不要太紧张,也不要忘记自己需要什么,只考虑怎么能让公司签下。

    所以要准备好要提问的问题,你想要了解的地方面试官给你介绍的时候是否说清楚了。

    我在这里出了一些问题,不过我也不知道这些地方的让步给我带来的是什么,我究竟能不能在这里获得我想要的东西,我决定观察一段时间,获取所有我能够获得的经验,毕竟我还有一个底线,我知道自己应该做的工作的界限在哪里能让我学习到我起码知道自己需要学习的东西。

    下面记录一下我没有问的地方,下次面试会更有经验知道要关注哪些重点。有一些是我自己要思考的地方,一些是需要问清楚的。

    1、工资是否符合所做的事情

    2、做的工作能否给我足够的收益和学习

    3、正式员工的保险是不是五险一金

    4、试用期工作做到什么程度可以转为正式员工

    5、我的具体工作有什么,试用期工作都有什么

    6、每个月的工资有什么变化

    7、正式员工的整体工资是多少

    8、福利:假期,节假日,

    提升自己的能力是主要的,其次是要确认这个公司到底能不能符合你的要求,这是面试的重点,一定要自信,即使对方完全满足你的需求,也不是你就非这个公司不可。

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