1.脑子
1）今天休整的一天，公众号学习，新管理者如何带团队？酵母分享了她的观点，
🤞调整员工状态，找员工一对一沟通，了解他们的需求，工作态度，对当前工作的认可度，愿意花的精力和投入。
🤞培养工作习惯，做事有计划，要事优先，
🤞检测工作流程，避免出问题，比如各项事情的Dod
🤞培养他们的技能，观察他们哪些地方能力有所欠缺，保证每个环节都能做好。
🤞教给他们工作所需要的工具，提升工作效率。
酵母的带团队思维有共鸣，值得学习。其中最值得学习的是调整员工的状态，好的状态带来高的效率，带来创造力。
2）阅读《卓有成效的管理者》，书中的有一个点深受启发，重视自己工作贡献的有效性，如何来判断有效？第1个方面自己工作的内容，工作的水准，工作的标准极其影响。第2个方面自己与他人的关系，包括上级的关系，同事和员工的关系。第3个方面管理手段的应用，比如会议或者报告等。
其中贡献的有效性中，我第1次知道，还要注意与他人的关系。
2.身子
今天大姨妈来了，很不舒服，浑身酸痛要散架，闺女帮忙按摩捶背，感恩，趁好朋友到，正好休整休息。
3.家子
今天是母亲节，电话妈妈，再次祝他节日快乐。
闺女昨晚就准备了一幅自画的母亲节卡片，收到很是开心。
晨起陪闺女一起看英文杂志，中午一起看了娱乐节目，晚上和孩子一起做锅贴，有效陪伴，关注孩子心灵，让其内心富足，也会更有力量吧。
今天也是感恩的一天，感恩所有的遇见，感恩家人的爱，正心正念遇正果！
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