职业转型是当下大部分人群都会面临的一个问题,无论我们处于职业生涯的哪一个阶段,转型带给职场人员的困扰会成为一种牵绊发展的状态。
尤其是在做选择的时刻,会纠结、会彷徨、会迷茫、甚至是会焦虑不安。
越是这样,转型就会演变成一种压力,如果无法清楚看到自己的方向,很难实现成功转型。
如果我们能掌握好转型必须知晓的一些条件,就能轻松的跨过这道沟壑。
以下十条建议是昂sir咨询团的符充老师根据自己的咨询经验总结所得:
001 从不同的视角自我认知
从不同的视角认识自己,了解自己的现状和未来期待的差距。
找朋友、同事、家人、客户、专业人士等,了解他们如何评价你?与你的自我评价有何不同?
002 职业访谈,寻找职业方向
选定目标公司,选一个合适的联络人;
找到联系方式,及对方的昵称;
选择刚上班或者刚下班的时间联系;
如果没有机会与高管进行访谈,争取获得他的推荐;
预约访谈的最佳时间,是“在这个月或下个月。”
坚持不懈。
003 小步探索职业路径
做短期的职业体验,了解职业的真实状况。兼职、做志愿者、加入非营利组织的理事会,参与组织的活动、模拟工作体验等,都是职业体验的方式。
004 拓展技能
在原有的工作上提升能力,通过兼职拓展自己的其他技能,并加以磨练。磨练的方法,不一定要重返校园,真才实学比学历重要。可以参加专项培训。
005找导师或建立团队
你最想效仿的人就是你的导师。也可以建立自己的团队,集思广益。
006 培养可迁移的核心技能
这是让你有别于他人的优势,你是建立个人品牌的核心。
007 重塑自己的故事
把过去的职业经历和未来的目标连接起来,塑造你的转型故事,给他人提供价值。
008 让大家重新认识你
更新简历。
一一告诉联系人你的新的职业方向,不要群发信息。言行举止,由里到外要反映出新的职业身份。
009 推广个人品牌
把你的作品,通过适合的多种媒介传播。充分利用互联网建立线上关系。扩充读者群的策略,是在知名的博客上担任客座博主,以及跟知名媒体建立联系。
010 维护个人品牌
积攒信誉,定期对自己重新评估,保持个人品牌的活力。坚持始终如一。
结合以上十条建议,回头再看转型之事,想必每个人心里都会有一把钥匙,随时可开启未知的大门,步入更好的发展。
其实,生活就是一个问题接着另一个问题,我们的个人能力会随着这些问题得到提升,成长的速度也会伴随着能力逐渐向上延伸,直到触碰到光辉的灯塔。
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