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杜平:有哪些职业教育管理方法让我们的学生10年后受益?

杜平:有哪些职业教育管理方法让我们的学生10年后受益?

作者: 笨猴杜平 | 来源:发表于2020-02-19 18:27 被阅读0次

职业学校的学生超过半数在初中中考的成绩不太理想,不能进入普高的一部分学生选择到中职学校就因为成绩不是硬要求。

随着社会经济的发展,国家在职业教育方面的投入越来越多,从硬件、软件等都能看出来,比如花钱建新校区,购买当下先进的设备,让学生真正学习知识和技术。可现实与理想多少都有所出入。

2007年,我开始创业进入职业教育。主要有2点优势。第一我当过中学的语文老师,对教育并不陌生。其次我用了7年时间,先后进入销售、人力资源、企业内部管理等岗位,让我对人才培养有深刻认识。

职业学校的硬件或一些成果是无法解决人才培养的本子问题。一所职业学校的育人历练与企业的需求是南辕北辙的,更多是漂浮在半空中无法落地生根。

经过10多年的企业经营,对教育理念有一些个人看法:

技能与素养并重,身体力行,后发优势

现在的学生对于身体的锻炼相对欠缺,一些学生毕业后进入工作岗位在工位上站立3小时就会晕倒。我们采取的措施,是每天引导学生跑步,过程中注重协调与团队精神。半年下来,学生既学到知识,身体也得到锻炼。

中职学校的学生相对普教要厌学一些,还有极端个案是孩子说是帮父母读书,要不是父母强制要求,他们才不愿上学,部分孩子上课玩手机,打游戏。对于青少年时期的他们,即使在学校没有学到多少知识,但是有一副好身体也是一个很好的结果。

有些好的习惯和重要的素颜可以受益终生

一些学生来到我们的学校,上课的时间是不按照45分钟来定的,而是采取的任务制,时间有长、有短。上课前几分钟,我要求每个学生轮流上台分享故事。江郎才尽的时候,孩子就会自己去买书看。于是孩子们读书的习惯开始养成。除了这些我们还做了制定阅读计划,制定书目,然后搞读书会,开展辩论赛活动。

素养和技能是每一个步入职场的最基本要求,很多学校注重技能培养,却忽视了素养的培养,然后素养的培养在某种层面来说比技能更重要。

为了让孩子能够实际体验工作岗位,我们对学生按照岗位与职场素养进行训练。比如机械专业的学生我们的准则是“崇拜精度,尊重规范”!

直到今天,我仍然坚定的认为,身体第一,重视后劲,素养和技能并重。或许,这才是职业教育的真正定义!

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