今天重听了猫叔的社交模块基础班和进化版的音频分享，大概回顾了《共赢》这本书。我明白最高效的社交核心点就是极致利他。从别人的角度出发，照顾他人的情绪，心态，想法等，第一时间抢占心智，做的和别不一样。就能赢得对方的好感，建立有效链接。
1、多关注他人
被重视、被理解、被夸奖、被支持是自己的刚需也是别人的刚需，每一个人都希望对方关注自己，那么想要对方关注自己，首先自己要先关注别人，长久的关注他人，自然会受到关注。了解对方的兴趣爱好，课程等，主动关注越多，对方自然对你刮目相看。
我在2017年参加一个课程，积极参与社群，完成课程内容，拿到两期的优秀学员证。我在之后的时间里一直关注这位导师，点赞或是评论，因为我确实非常敬佩她，看她跑马，潜水，看她不断尝试新鲜事物，持续精进，不断出成果，没有浮躁，一直走在极致利他的路上。
今天520，和这位导师聊了近况，谁知越说越多，干脆直接表白，导师很高兴，说要让我下次去上海一定要请我吃饭，深聊，我也很开心，趁热打铁用红艳老铁推荐的礼物说小程序给对方买了一份小礼物，一份小心意以代表那段时间大半夜为我指导课程。
通过今天的聊天，导师和我的关系一下子拉近了不少，在我低谷的时候第一个遇到她，学她的课，看着她极致行动、极致利他、很感恩。
在剽悍牛人进化营，我学会了赏识他人，这个点我全力学以致用在了露露老铁身上，由于表达能力弱，心想先抓住一个人使劲夸，看到效果再用到别人身上。很偶然的一次，和露露是主持搭档，我突然发现她的文笔超好，很有内涵的一个温婉女子，缺点就是太安静。所以那次主持完我就专门私聊她，明确告诉她“露露，你注定光芒万丈",谁知，那天很晚了，她专门过来说感谢的话，或许这句话给她赋能了。
露露和我很像，比较喜静，但我更愿意尝试和活泼的人在一起。自此以后，群里缺主持的时候，我会推荐她；缺文案的时候，我也推荐她；缺任何助手，我都会推荐她。那次她又过来对我说：“你总在给我做宣传，因为有你，感觉温暖”，包括露露刚晋升指导员的那天晚上私聊我：”这次入选指导员，反而有些紧张，需要你给我赋赋能“我就把她的核心竞争力以及突出优点说给她听。
多关注他人也能帮助自己，看到露露的反转，我也看到自己的未来，对以后我更加坚定。
2、信任比怀疑多一次机会
信任是一切关系的基石。愿意相信别人是给自己一次机会，在一次好的课程中，只有无条件信任才能学出成果，因为你当前的状态由你自己导致的，现在你的大脑需要”更新系统，下载新程序，重新安装“，那就需要你自己的极度配合，你不想进步，谁也帮不上你。毕竟，你无法叫醒一个装睡的人，只有自己努力，别人才能帮到你，你才有可能进步。
3、成就别人，他就是你的人
先要成为别人的贵人，你才能遇到自己的贵人。
能量都是流转的，帮助他人，也能帮助你遇见自己的贵人，就像刘德华说过的一句话“学到就要教人，赚到就要给人”。当我们获得最够的学识，技能，金钱帮助别人也获得这些，帮助别人获得成就感，那么这个人一定是当你是他贵人，给他赋能的人。
成就别人也可以获得共赢。听林春亮老铁说过，他的财商进化营的助理小边帮他处理社群运营的事情，帮他不少忙，这能够让他有更多时间投入到整体教学计划与课程精进当中。在运营上，小边在牛人营刚学到社群运营立马就可以实践，对她而言无疑是好事，她收获了运营行家实战与财商知识；对春亮童鞋而言，他可以放手让对方去做，自己节省时间做更重要的事情，他收获了一个忠心的伙伴，也集结了团队凝聚力。
通过社交模块的分享课与《共赢》这本书籍，我明白了一切资源与机会都是从别人而来的，所以要做到极致利他。人的本性是趋利避害的，只要做到反人性，我们就可以做到有效社交，进而达到共赢。所以未来一定会持续终身学习，不断总结和成长，把稻盛和夫的利他哲学发挥到极致，成就更多人。
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