25年教龄的杭大副教授江贤俊转行做快递，理由居然是“学生上课呼呼大睡，没有成就感”？每次在讲台上讲到一半，看到那些趴在桌上呼呼大睡的学生，他就感慨“学生越来越难教了”。“我希望自己的付出，可以得到别人的认可。”我对这位副教授肃然起敬，对我们的混日子的大学生感到悲哀！
其实很多高校教师都有过这样的体验，我有一个同学再高校从教，经常说每堂课都很认真的准备，包括查找资料，修改制作APP，结果上课时，却发现没几个学生听课，他们或者睡觉，或许说话 或者玩手机。那个时候，真的就是没有成就感。你付出的那么多，结果没人认可你。
面对这种情况抱怨的人很多，但是能辞职的人不多。
副教授能做到断舍离，我认为有以下几点原因：
第一，这是对职业的尊重。
每个人都希望实现职业理想，当职业限制了我们的发展，甚至让我们感受不到自我价值时，你还会留在岗位上吗？除非你没有其他经济来源，否则不会继续在这个岗位上，这是对职业的尊重，更是对自己的尊重。
教师职业本来发展空间就不大，唯一的成就感就是所教学生取得好成绩，可是当学生上课都不听课时，教师还有什么成就感？
第二，敢想敢做，活出自己。
副教授在工作中因没有成就感而辞职，有魄力，真正活出了自己。在我们生活中，很少有人能活成自己，我们只所以羡慕副教授，是因为我们没有放弃和重新选择的勇气。
第三，内心强大，不在乎别人的眼光。
有多少人膜拜高校教师的高大上的光环，又有几个高校教师有放弃不能给自己带来幸福感和成就感的职业的勇气呢？我们多数时候更在乎别人的眼光，而忽视了自己的感受，归根结底是内心不够强大。
第四，大学副教授也好，还是快递公司，都是工作而已。做快递老板也要有知识有能力，所以大学副教授的知识也会发挥作用的。
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