妹妹和我聊及她在职场上遇到的困境。
我们都因此对残酷的人性有了更深刻也更生动的理解。
老板对待她和同事的差距，不是源于能力上的差距，而是因为性格上的差距。
她的性格和我相似，怯懦自卑，有讨好型人格。
不懂拒绝和反抗，经常扮演老好人形象。
她的同事比她小好几岁，但性格强硬，不肯吃亏。
后来在很多事情的处理上，老板都把“好处”更多的给到了她的同事身上。
而事情做的更多的反而是她。
这就有点“人弱被人欺”的意味，但我们都深知性格又是很难改变的。
“好说话”很多时候不会让自己赢得尊重，只会带来别人对我们更多理所当然的期待与要求。
这是人性的弱点，是阴暗面，是无法避免的。
但变得“不好说话”并没有说起来那么容易。
要去接纳自己本来的性格，这样才有可能拥有真正的成长。
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本文标题：变得“不好说话”并没有说起来那么容易
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