- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“自‘逼’不息”】(23
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“简孝之法”(2344)
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“关系·不争·断舍离”】
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“知足之乐”(2329)
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“不住烦恼”(2330)
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“超越对错”(2372)
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“求真离假行中道”(23
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“抓重点而去其次”(23
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“欢喜心,甘愿做”(23
- 孝善正能量~“至简领导力·孝善断舍离"之“诚者自成”(2313)
曾国藩天天反省自己,“逼”自己放下“名利嗔贪”等干扰,创造出自身“为将为相一完人”和家业的持久长青。类似的马斯克一次次“逼”自己和特斯拉超越对新能源的升级突破,亦助推自身成为世界首富及公司成为世界头部企业。
把自己不断的“逼”到垂直攀登的管理大师的状态,或者“逼”到圣贤的状态,或许就开启了“心能转境”或“修身利天下”的无限创造力!
反之,当柯达工程师发现数码相机的机会时,公司担心“胶卷的既得利益受损失”而雪藏了该创意,缺乏了这种持续“逼”自己为客户创造更优体验的“超越”精神,也最终被“自我惰性”所击败,验证了“堡垒终是被内部攻克的”。
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