成长

各位创芯的小伙伴，大家下午好。

因为7月份乔迁8月份展会等各种原因，原本应该是78月份的活动，顺延到了9月。马上第三季度也都要结束了，关于这一年的成长，也当做个年中总结吧。

现在越来越多的新面孔，灿哥也没记住名字，实在抱歉，不够关心和用心，还请多担待，很感谢，能加入创芯这个小家庭，一起成长一起奋斗。我替创芯，给你们一个掌声。

其次，感谢第二季度获奖的人员，这里面很多都已经是我们的老面孔了，也谢谢你们在成长的路上，没有给自己松懈过。比如小凡，宝怡，都为了更好的职业规划，去报名英语班，提升自己的专业技能。比如aida，经常为了跟好客户，最后一个下班的人。比如小邱，比如winne，这半年也成长得非常快，还有新来的晓练，给到部门很多新的思路和建议，等等等等，还有很多我没有点名但也在默默的努力，提升着自己也给公司很好的帮助的同事，你们都是非常棒的，让我们一起给他们一个掌声好吗。

大家都清楚，电子行业今年很难，特别相信大家都知道，华强北第一网红的国芯通也解散了，足以说明电子行业有多难了。今年一开年，就有跟大家分享，如何以更好的方式/什么样的姿态，来应对和穿越行业低谷期，或者说如何实现逆周期成长。其实，成长就是应对逆境最好的接受方式。

很开心有缘跟大家成为同事，感谢大家在创芯的付出和贡献。感谢小伙伴用心和付出，也希望公司提供这个平台能给到大家更多的成长机会，不是冷冰冰的企业，让每个人在公司有被看见，被认可和被尊重的体验。阿里良将如潮的原因，都是源于他们的组织视人如人，尊重人才，给到人足够的施展空间，和建立更公平公开的竞争体系，让优秀的人能被看见被认可。

一个人可以走得很快，但一群人可以走得更远。汇集越来越多志同道合的人一起成长，比如滨哥，比如ken哥，等等等等。

让我们在未来成长的路上，一起加油！创芯的价值观是友爱，精进，创新，共赢。让我们一起成为志同道合的人，赢则举杯同庆，败则拼死相救。以此共勉，谢谢大家！