高志峰
不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。专业技术培训学习亦如此。
有这样一群输煤人，他们从青涩走向成熟，从青年走向中年，从单身一人走向上有父母下有妻儿的不惑之年。
他们初来电厂，并不知道皮带长什么样子，公司精心安排下，他们外出学习，从简单的皮带组成开始一跃15年，走遍输煤系统每一个角落，从学习输煤系统主要设备，如何操作，从学习输煤集控如何操盘上煤，到学习设备的工作原理以及通过“望，闻，问，切”为系统看病。为我厂输煤系统安全稳定运行保驾护航！
公司建立健全岗位培训学习制度和奖励机制，职工按部就班，认认真真学习，不懂则问，书本学习加就地实操，用知识武装每一位职工的头脑。他们把自己管辖范围之内的设备熟练掌握后还对其它系统设备进行学习，基本都能做到放到哪条皮带都能胜任。哪里需要去哪里。
自2017年总公司更全面的实施各二级公司各专业技术比武，输煤职工两年来屡创佳绩，2017年李金丽获得全公司2017年输煤技术比武第一名，在2018年准大公司应聘主机值班员考试中，李金丽还凭借自己出色的表现走上了主机的岗位。2018年刘春来获得全公司2018年输煤技术比武第一名，高志峰获得全公司输煤技术比武第三名，为我们准大发电公司再次增光添彩。公司的奖励机制让许多同事都卯足干劲努力奋斗，就连开玩笑都在笑谈，“为了5000元我也要好好学，明年咱也拿他个第一名。”在我们输煤专业已形成你追我赶的态势，让更多学到的知识学以致用，为准大更美好的明天添砖加瓦！
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