今天早上樊登老师做了一个决定，说他昨天思考了一下，按这样讲下去大概又是一堂和以往一样的《可复制的领导力》课程，但问题是这次培训的目的是为了培养讲师啊！思索一下决定以说课为主，即解析课程逻辑。
这一决定自然是受到大家的热烈欢迎，转念一想也确实是，你说在座的学员中90%都是各个会长或者会员，在读书会或者书课上听少说都有两三遍。要是按昨天的节奏继续，我估计樊登老师就要蹦出赵本山在卖拐中的经典台词：哎哟，都会抢答了！你说作为一个资深讲师想想这场景是有多心塞……
值得一提的是这次课程改革，换掉了目标管理原先使用的KPI，即SMART原则，换成了前两个月讲的《OKR工作法》 ，看来要讲好这个板块，回去得把书好好看看吃透了。
一天下来，路上听了听大家的反馈，都觉得比昨天收获得更多，这当然是站在成为一名讲师的角度上来说的，干货满满。
明天最后一天，继续加油吧
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