低调的人成就自己，高调的人成就更多的人

        小安是我们写作群一直很活跃的，开始我以为她只是咋呼，没什么真笨领，直到前天才发现这种想法错了。

        那天有个网友在群里说自己在单位，感觉被孤了，不知道自已该如何同事相处，没有共同话题。小安回复到，难道不是你自己的问题吗？接着小安讲述了她的经历。她说毕业后，她去应聘技术部门，完全没有学过，就凭着几天自己通宵在网上查的信息就去了，面试通过以后，前三个月。处处受排挤。领导都排挤她，她也一身的傲气。但是她不低头，她想明白以后，自己熬夜通宵在网上学技术，看书，一点经验都没有的她，面对老板的工作让写文案5000字，其实她不会，但是她硬生生地熬夜查资料写了出来，技术部门有的工作她毕竟是新人做不出，她敢自费请人来做。就这样她自己每天在网上查，买书来学习技能，领导喜欢历史，她就去买书研究历史，公司没人能和领导讨论历史，但是她却能陪领导谈天说历史。把每一个客户都的要求方案都做到客户满意为止。这样的员工入职6个月当上了总经理，虽然有人不服，但是能力征服了所有人，她的性格还是傲气冲天。但是她懂得了如何去跟别人相处，她帮助个个部门的同事，哪里需要她，她义无反顾。别的部门招人都是人力资源部做主，她的部门她可以自己做主，因为她跟人力资源的人关系好啊！凭借着她自己的情商智商，最主要的是她的拼劲，她闯出了属于自己的一片天地。

      听了她的分享，群里都粉粉发消息@小安，这样的‘混世魔王’就混出了自己的天地，她现在的在公司地位，举足轻重。除了她领导，她能做主一切。试问？这样的员工，谁愿意放走……在她的带领下，公司业绩上涨，她自己培养出的人，都分布到了公司的重要岗位上。

      她在群里的传奇得经历让群友都为之惊叹折服。在她的带领下，群里的友人也纷纷表示向安学习，小安还开展了每日读书会，小伙伴们每日打卡读书笔记。21天为一周期，第一期结束小安把自己的书无限发给坚持读书的伙伴。让群里没有参加完读书会，或者没有参加的都发消息表示继续参加。

  她说‘本来她没想这么高调。有能力的人都在低调努力’可是我觉得一个群友说得对，低调的人成就自己，高调的人成就别人。小安用她的行动，带动起了群里读书的积极性。帮助了别人帮助了自己。所以她的这份高调，我赞同。

    通过自己的事情，来影响更多的人更好地成长。即使再高调也不为过。她的那种拼劲，让人无法不跟着她走。