提升能力的模型 摘抄

1、明确目标：提升什么能力到什么程度，要可衡量的标准和期限。（只有知道我们要去哪里，才能到达）

2、了解现状：目前是什么水平，什么状态，最好数据，能量化。（只有知道我们在哪里，才能出发）

3、找到路径：从“意愿”、“知识”和“技能”这三个方面螺旋式上升。

4、寻找资源：哪些有利因素和有效资源能帮到我，学会借力。

5、突破障碍：评估可能存在和会发生的障碍，打有准备之战，最要突破“限制性信念”。