喜欢的数字&工作思考

01-喜欢的数字

今天简书上的数字，我非常喜欢。

321，是我电话号码中间的数字，很喜欢；

321，是我驾驶证积分开始日期，很喜欢；

321，是我家宝贝闺女的出生日，很喜欢；

722，是我汽车“小白”车牌数字，很喜欢。

02-关于工作思考

最近想在公司做一次较大规格的质量变革，不用想都知道，质量的表格是涉及到公司原有文化改变的，必须通过主要领导认知达成一致才能打通，任重道远，目前以自己的认知架构和知识储备还无法推动，只能潜心学习，计划一到两周有个初步设想和大致的方案。

后续关于质量推动的想法：

1、推动公司质量提高是一个持续的过程，必须着眼点提升各业务过程的管理水平，而非只是希望结果得到改善。

2、方案针对的对象，不仅是中基层员工，更重要的是公司和主要领导；

3、不能急功近利，不能有毕其功于一役的想法。就像在充满荆棘的土地上种庄稼，首先要做的是破荒除草，而非直接播下庄稼的种子！

4、要建立机制以保证改革工作展开，用利刃斩断有怀疑态度和固守成规的人！