“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。”基层是国家发展的根本。基层公务员，就是要承担起基层社区、农村稳定和发展的任务，将党和国家的顶层设计落地实践。这就要求大家“长本事，担难事”，既有远见卓识又能担当奉献。具体来说，应全面提高自身素质能力，改善作风，勇于担当，攻坚克难。只有这样才能更好的服务群众，提高人民幸福感，促进国家长治久安与改革发展。
要长本事，就要脚踏实地，融入群众，树立良好工作作风，还要大胆创新，边做边学，全面提高素质能力。基层工作千头万绪，有其特殊性与复杂性，想要提高工作能力不能只依靠理论指导，更要真正到群众中去，俯下身、沉下心，在与人民群众的交流互动中了解群众所思、所想、所求，在实践工作中积累经验，以此提高业务能力。与此同时，还要在工作中积极发挥主动性、创造性，掘弃因循守旧、打破僵化思想、解除自我封闭，在不断创新和实践中发现自身问题，不断学习，补齐短板。因此，我们不仅要通过理论学习强化思想认识，更要贴近群众，在“笃行”中不断修炼自我，并在开拓创新中不断激发自身潜力。
要担难事，就要勇于去基层锻炼，增加实践经验，磨砺吃苦精神，还要敢于到上级单位锻炼，解放思想，开拓视野，提高水平。作为基层工作者，我们不仅要有想法、有能力，更要勇于担当，敢于作为，攻坚克难，完成党和人民赋予我们的使命。一方面，我们要“向下看”，深入基层，主动承担基层中可能遇到的拆迁、信访、扶贫等难度较大的工作，在实践中磨练意志，积累经验，提高担当能力。就如习近平总书记，也曾深入基层，为实现伟大事业打下了坚实基础。另一方面也要“向上看”，敢于到上级单位挂职锻炼。首先，要紧跟上级指示，把握好政策要求，避免在工作中出现偏差；其次，要承担不同层次的工作任务，增长见识，丰富阅历，充实头脑，学习先进的思想与工作方法，真正做到“能担当”。
要成为有远见卓识、有担当奉献的复合型干部，还要积极参加干部培训，参与各项干部的考察、推荐、选拔制度。“才须学也，非学无以广才。”随着国家的飞速发展，基层工作也不断出现各种新挑战，我们只有通过不断的学习培训，提高自身能力水平，才能确保工作能够顺利开展，更好的为人民群众服务。与此同时，也要积极参与各项考察、推荐与选拔，主动接受检验，敢于发现问题、直面问题、解决问题，以更高标准严格要求自己。
习近平总书记曾说：“基础不牢，地动山摇。”所以基层工作者就必须要着力解决好联系服务群众的“最后一公里”问题，真正做到长本事、担难事，融入群众，全面提高素质能力，树立良好作风。不怕吃苦，不负韶华。
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