下笔写这篇文章已经想了很久了，一直不知道从何说起，因为现在的生活和遭遇，让我逐渐意识到一个道理——生活不能理想化。这句话其实每个人应该都知道，因为父母亲戚朋友在学生时代，特别是即将步入社会的大学时代，总会告诉你这样一个现实。但我想大多数人肯定跟我一样，学生时代都是在父母的呵护和陪伴下长大的，根本不知道这句话的真正含义和心酸。
直到今年6月份，即将进入大四时代的我，决心进入社会闯一闯，那时候的我怀揣的对社会的美好期望和向往，背起行囊来到了人生地不熟的杭州，开始了我人生新阶段的第一站。刚来杭州的时候什么都觉得很好奇，所有的事物都是美好而简单的。刚到杭州第一天是我的泡泡（我人生中出现的非常重要的一个人）来杭州东站接的我。我面对东站，心里默默的许下诺言——我一定可以在这里实现我的梦想的。
到达杭州，首先就是解决住宿的问题。顺便吐槽一下杭州的房租真的是贵，一个月的房租都快赶上一个电子厂普工的一个月工资了，这是杭州给我的当头一棒。幸好，我在杭州还不算真正的独自一人，我在泡泡家里住了下来。虽然提前出社会是我一直想的，但是来到杭州打拼，完全算是因为泡泡。虽在他家暂住了下来，但是我也不想白吃白喝，还有我梦想和斗志也不允许我被杭州给我的第一个困难就打倒了。
安定下来以后，开始在各个网站上了解讯息，找工作。在学校的时候，曾经参加过一些学生活动和社会活动，总以为自己那点经验和经历一定能找一个非常不错的工作，但是，人总是害怕讲但是，但是找工作面试过后才知道，现实和理想的差异是那么大。看着招聘书上写的职责要求和能力要求，明明和自己很符合，但是去面试现场后，面试官总是会说“no”。公司招聘要求上工作经验明明是写的一年以内，面试时面试官会告诉你”不好意思，你经验不足，期待以后合作“。在接下来的将近一个月的时间，面试了近百家的公司，每个公司不是说经验不足，就是说不招实习生。
这让刚进入这个社会的大家的我来说，几乎是不能理解。理由有三：1，公司招聘的套路越来越多。招聘网站上明明写的是A职位，去现场面试的时候告诉你：”我们在招的是B职位，你考虑B职位吗”。说实话，心里一万只小马在奔腾。我就是冲着A职位来的，公司暂不招了，能不能提前告知一下面试者呢？每个人的时间都是宝贵的呀，贵公司难道不忙吗？约一个冲A职位来的人，你觉得考虑B职位的几率是多大？为什么不直接招B职位的人才呢？效率也完全可以事半功倍呀，这样耽误彼此的时间真的好吗？2，以工作经验不足来否定你不行。首先公司没有资格否定一个人行或者不行，只能说我不适合贵公司的现职位要求。每一个公司都想招物超所值的人才，这个完全可以理解。新面试者，特别刚从学校这个温室里出来的黄毛丫头或者毛头小子确实缺乏相关的工作经验，但是不能因此就否定，而且当场否定个人能力。贵公司可以不提供机会和工作岗位，也可以不做任何鼓励和激励工作，但请不要随便否定任何一个个人。3，Last but not least. 在从学生时代跨入社会这个大跨步的阶段中，必然要经历的就是实习生阶段。公司都不给实习机会，那以后这个行业还会有大咖的存在吗？
说了这么多不是要反社会的意思。作为一个职场新人，刚开始就是一个学习阶段，我们是抱着学习和上进的态度来寻求一份锻炼自己，并且能实现自己价值的工作。让我们离我们的梦想进一步好吗？
到杭州快半年了，我还在追求的路上。半年来经历的这些，虽然心有不甘，但是也知道了当初父母说的话的含义，确实，大道理可能每个人都知道，但不一定每个人都能懂和坚持。我不会停下自己的脚步，就算难点苦点，我会在这个城市继续打拼，直到站稳脚跟。
牢记梦想，努力靠近。
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