今天下午召开初二年级质量分析会,不知道是谁发明了这个会议,但是每次考完试都会召开这样的会议。
这类会议的初衷是分析学生学习情况,提高学生学习成绩。领导们为了工作要开会,可是来参加会议的老师有多少是真正有收获的呢?问题出在哪里?首先这个会议有召开的必要性,毕竟考一次试很不容易,得来的数据值得好好分析,为了下一步有针对性地教学。那么如何开呢?不知其他学校如何开展,我们学校是备课组长,教学处,领导发言,会议结束。程序是从上到下的。
那么这个会议的目的指向的是学生,我认为首先应该由学生分析,教师通过收集学生的数据进行班级整体分析,每个老师来要完成各班的分析。接下来要召开的是班级联系会,由班主任组织各科老师分析学生的问题,这些都结束,再来召开年级的会议,关注整体的问题,需要领导出面解决的问题,年级整体协调的问题。通过分析整体数据,给出下一步的教学安排。通过各班分享,收集改进各自班级的措施。这就如我们班级遇到了问题,完全可以由孩子们讨论给出解决问题的办法,而不是班主任从上到下的领导和控制。
这个质量分析会老师们不爱开,首先开的意义不明确,其次很多时候开成了领导骂人会发泄情绪会,再次更多的是领导组长一言堂,普通老师只是观众。课堂时间很宝贵,老师的时间也很宝贵,希望所有的会议活动可以淡化形式,注重实质,开出效果来。
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