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我查一下度娘：销售需要做什么，
负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。
根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。
这让我想到很多人说的销售的目标是拿下订单，这句话其实也不错，但是我也看到一个现象，很多人所说的，但是还有一个前提是热情的去做事情，这个真的重要，这个热情，就是我们常说的，对一个事情的热爱，也只有在足够爱一个事情的时候，才会有热情的去做一件事情。
也只有在足够的热情与激情的时候，才会在一次次的阻碍中破土而出，也在一次次的被打压中，才会跳起来。
这让我想到了一个老师常说的，当一个人的眼中哟星辰大海的时候，才会不计后果的做这件事情，因为热爱超越了这件事带来的不快感。因为热爱带来更大的价值感。
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今天我一位销售谈话，我发现他被这个工作琐碎的事情缠的不胜其饭。不是这个阻碍，就是那个阻碍，严重的阻碍了一个人的信心。那么多人需要维持，那么多得事情，需要处理，让他烦不胜烦。甚至在一度都有要放弃的想法了。
当每一人没有信心的时候怎么办，就是让自己停下来，仔细的考虑一下，做这个事情的初衷是为了什么。
有没有好的办法会更好的去处理关于情绪的事情。
很多人，说情绪来了，要压制，其实是不对的，这个是需要疏导的，就像是洪水来了，直接挡水肯定是当不了的，需要做的就是疏导水，让水流到其他的地方去。
这样不但会让田地禾苗得到灌溉，而且还会取得打丰收。
是一个两全其美的事情。
当我同他分析了这件事情的时候，发现其实也没有那么坏的结果，而且他要有随时处理这些事情的能力与信心，就是一个人的情商需要慢慢的调整与磨合。
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当谈到很多事情的时候，我才发现他是类似单亲家庭的孩子，他很勤奋，努力，但是我发现他对情绪的处理，确实有所欠缺，可能是母亲强势，大约也是没有好好的去教育好孩子如何的对人说话。如同的同人沟通，与很好的调节情绪。
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同另外一个销售聊的时候，他说出了一个观点，就是销售的工作一定要是有一个冲劲的气在，这个只要在，那么做事情就会一直在向前冲的状态，这个冲的劲头和我刚才说的那个热情其实是同一个道理，就是内心迸发出一种信念，会坚定不移的去执行下去。
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我同好几个销售聊的时候，我发现一个问题，就是一定要疏缓好情绪，舒缓好这个东西，才会一直向前出发。
这个情绪的东西，真的说重要，也很重要，就是用的好就是一个利剑，会斩断一切的阻碍冲向前方，弄不好的话，就是一把刀，狠狠的刺向自己。
变为精神的内耗。当精神的内耗把一个人耗的没有办法的时候，大约就是一个人开始放弃一件事情的开始。
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当然梳理情绪，其实也是教育别人要有逆商，以及钝感力，就是无论别人嘲笑了多少次，依然朝着自己的目标坚定不移的走下去。
另外的一个公司的同事，就是钝感力的典型代表，开始的时候，叉车不会开，数量不会算，但是他有一点比较好，就是无论领导如何的训斥，但是从来没有放弃这份工作的决心。
领导吵了一次，黑黑一笑，过后仍然会坚定不移的去做。
相比较之后，有很多自认为很聪明的人，但是钝感力就比较弱，玻璃心，别人说不得，吵不得，只要是被人训斥了，就受不了了，很快的撂挑子不干，要不就是和一个人不停的丝杠的状态，让人感觉很难相处。
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当听了很多人的诉说之后，我发现做的优秀的人，基本上都是钝感力很好的，不怕艰难险阻的，能够为目标不停的去努力的。
我之前的一个朋友，我同他谈话的时候，他说的最多的一句话就是，我没有精力干其他的事情，我只做自己能力范围内的事情，而且在这个范围内发回了很大的机制，成为这个细分领域的佼佼者，就是他们注重了分清主次的重要性。
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我的202。在经历了愤怒、痛苦和间歇性期待之后，最后还是过完了这一年，撑过来了，但也像是失去了这一年。但是无论怎么样，这一样都已经过去了，2022年过去了，这一年的变化，我用了两个字形容“憋闷”最合适不过。
不停的封控，不停的层层加码，甚至是我去了一次菜市场，回来就封控了我五天，我做了核酸出了阳性，所有的人都关心我，会不会出门，会不会传染给别人，但是那些“关心”我的人，真的没有给我处理任何生活问题。
也可能是当时的情况特殊，但是无论怎么样，以后，这个疫情，再也不是我们向前发展的借口，我们还是要挥一挥手，告别昨天，继续努力今天。
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