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文/墨家墨问
1.
上个星期一，与我同毕业论文组的朋友PM被我们集体踢出组了。
在两个学期前，朋友PM拉着另一位朋友SH来恳求我们让他们加入我们的毕业论文组。
由于队友S之前有跟朋友PM合作过，再加上我之前也有跟朋友SH合作过，所以我们对他们都比较了解。
经过几天的讨论后，我们决定让他们加入。
朋友SH在加入我们的组之后表现得还不错。有责任感，谦虚，少说话多做事，有团队精神，等等。
然而，朋友PM就没有。
2.
由于找到了毕业论文组，所以朋友PM也就放心地全神贯注在参与社团活动而对我们的课业报告置之不理。
每次会议，他都有理由不能来。一开始我们还能理解，毕竟那些事情是早早就预约的。然而，经过十几次的会议都没有出席，我们的小宇宙就爆发了。
会议，是一个很重要的事情。通过出来面对面谈我们不仅可以更了解工作该怎么改进，还可以增进队友之间的感情。
而他，每次都是因为个人私事或社团活动而不能来参加会议，所以他完全不知道他需要做些什么。即便我们事后传话告诉他他应该做些什么，但他又不能理解和接受我们所讨论出来的结果。
由于他固执不改报告，再加上截止日期快到了，我们只好连夜帮他修改他的那一部分。
3.
我完全无法接受他不出席会议的行为，并放言说要把他踢出组。
交了报告之后，队友YY才告诉我们她发现他更严重的行为。说谎，没责任感，没有团队精神，懒散，自私，对这个组没有归属感，等等等等。
队友YY说他最严重的行为是不懂得分配事情的优先权。
在大学里，他可以参加任何社团，这是他的自由。但是如果他不会安排他的时间在学业和社团，那他最好是不要参加。
他明知道课业论文是一件很重要的事情，但他却在我们最需要他的时候选择了去哪里哪里参加活动。我们在连夜痛苦地赶报告的时候，他在朋友圈，Facebook和Instagram上传旅途中的自拍；我们在做不属于我们那一部分的报告的时候，他却在朋友圈写：遇到神队友真开心。
经过几个星期的讨论后，我们决定踢出朋友PM并保留朋友SH在我们的毕业论文组。
4.
被踢出组的朋友PM说不公平，说这是他第一次加入我们的组，不知道我们组的做事风格，难免会有些做错的。
但是，你真的有尝试过了解吗？
你以为一旦加入任何组或群就是永久队员，所以就可以为所欲为了吗？
星期一那天，队友YY说了这样的一个故事：
有一次她去参加一个三天两夜的生存游戏，四百多人分组玩游戏赚钱。第一天她是赚最多钱的那个人，她很开心。
到了晚上，主办单位突然说要参赛者在他们当中踢出一个人。最后意外的是，被踢出的就是她。
她说那时最印象深刻的是他们对她说的这句话：你有什么理由可以说服我们让你留下？
能力强吗？可是，她打破了代表整个组的生命的鸡蛋。她无力自辩，只能沦为第一个被淘汰的‘生存者’。
她问他同样的话：你有什么理由可以说服我们让你留下？
他一声不吭。
5.
在生活当中，有多少人有问过自己这个问题？
这个问题连我都没有想过。可是现在认真地想一想，我惊讶地发现我还真的不知道我有什么特别的理由可以留下，留在这个朋友群里，留在这个毕业论文组里，留在这个圈子里。
是不是我们都觉得自己留在某某群里是理所当然的，而慢慢地安定下来，颓废了呢？
我的大学教授Darren曾经对我们说过：你难道要大一到大四怎么进来的就怎么出去吗？你要改变！这个学期你没有化妆下个学期就学会化妆；这个学期你长发下个学期就剪短发；这个学期你驾车去上课下个学期就走路去学校。小小简单的改变也好过一成不变的生活。
是啊，他说得没错。难道我们以前是这样，未来也要是这样的吗？这种一眼看穿的人生是我们想要的吗？
我已有我的答案，我也希望那个朋友PM可以想清楚这个问题。
共勉。
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