朗道评价体系

朗道提出了专业人士的评价体系：

• 按照水平和贡献划分物理学家；
• 每一级之间的能力和贡献相差十倍；

能力与能力的差别是数量级的差别。

工程师的等级划分

五级工程师的划分

第五级

独立解决问题，完成工程工作。

在法国和德国，工程师是与科学家并称的称号，有资质证书。在中国，很多人有这样的头衔，但缺乏相应的技能。

在不需要其他人指导的情况下，能应用自己的知识和技能，完成分配的工作。如果做不到，就不是一个合格的工程师。

第四级

指导并带领其他人一同完成有影响力的工作。

• 解决实际问题
• 领导能力
• 工程大问题化解小问题

四级工程师需要寻求可实现的技术路径：愿景-目标-道路。

科学家考虑的是对和错，而工程师在现有条件下考虑解决方案的好和坏。

第三级

能独立设计和实现产品，在市场获得成功。

• 市场判断和营销能力
• 产品经理

心胸开阔才能不断进步。

第二级

设计实现别人无法实现的产品，具有不可取代的价值。

第一级

开创一个产业。

• 爱迪生
• 福特
• 贝尔

桥梁工程师的五级划分

• 五级

完成基本形式桥梁的设计计算，绘制符合规范的图纸。
工作一年的新人应当达到这样的水平。

• 四级

熟悉施工技术，桥梁设计与施工方法结合，在现有设计的基础上做出一定的优化改进。
工作三年的工程师。

• 三级

对于各类桥型的设计方法都有深入理解，能够负责大型桥梁的整体设计业务工作，即项目负责人。
工作5-10年。

• 二级

带领团队完成其他公司无法承担的设计项目，如1991年的南浦大桥，每个时代里程碑式的桥梁。
代表人物：林元培院士。

南浦大桥

• 一级

开创桥梁领域新的边疆，提出创新的设计方法和概念。
代表人物：林同炎。
创立了新的预应力混凝土设计方法，同时创建了林同炎国际设计公司。

林同炎设计作品

思考

以前总以为的工程技术的工作，重复太多，没有挑战。从五级工程师的尺度来看，从硕士毕业到成为更高级别的工程师还有很长的路要走。
桥梁领域的林元培院士曾经说：培养一个合格的桥梁工程师，至少需要10年的时间。林院士指的工程师至少是三级工程师。