总是听到背后传来
光阴乘着羽翼马车追赶过来的声音
而横亘在我们眼前的
却是无垠永恒的荒漠
-------安德鲁·马维尔
这首诗艺术化的传达了现代人对时间的焦虑。时间本身并不会制造压力,而我们之所以有压力,是因为我们以为自己的价值受制于有限的时间投入。
不论忙碌还是闲暇,几乎每个人都需要进行一场时间革命,问题不在于缺少时间或时间过剩,而在于我们思考和对待时间的方式。
作者认为,不应把时间革命和时间管理混为一谈,后者起源于丹麦作为一种工作方法,它能够帮助忙碌的经理人,更有效地安排时间,现在时间管理已经风靡全球,发展成一项高利润产业。时间管理的目标就是追求高速高效,时间管理有这样一套理论,更好地计划一天中的每个时间段,经理人就能更加高效地开展工作,同时它也倡导确定事情的优先顺序,暂缓处理看似紧急,但却不是很重要的事物。
时间管理理论通常建议人们要把要做的事按照重要程度,分为a,b,c,d等若干个等级,现实生活中大多数人把60%到70%的事情都归为a级或b级,他们常常抱怨时间真的不够用,所以才需要进行时间管理,他们把生活安排得更紧凑,工作时间加长也更加努力,结果就更加疲惫,他们沉迷于时间管理,但是这并没能彻底改变他们的行为方式,也没能减少它们因为没有做好而产生的自责和内疚。
把时间当作朋友引爆时间革命的步骤
思想上的重大飞跃,转变付出必有回报的观念。
不管你是否信教新教徒是工作观,都深深扎根于每个人心里,所以我们首先要努力消除其影响,但矛盾之处在于我们确实喜欢努力工作,至少觉得做好本职工作是一种美德,对此我们应牢固树立这样的认识,既努力工作,尤其是为别人工作,并不能实现自身追求,努力工作的回报很低,独到的思想和做自己想做的事,才能为我们带来高额回报。
找出能给你百分之的最有效的20%
就快乐而言,你首先要弄清楚属于自己的快乐领地,就是那些曾经带给你无限快乐的短暂时光,然后拿出一张白纸,顶头写下快乐领地,然后尽可能多的列举你记得的快乐时光,之后,再试着找出它们的共同点。
重复这一程序,找出不快乐领地,一般来说不快乐领地不可能占其全部80%的时间,因为对大多数人而言,在快乐和不快乐领地之间,还有一大块中间地带,但仍很有必要找出不快乐的重要原因,以及这些原因之间存在的任何共同特性。
就成就而言,也重复上面的程序,找到自己的成就领域,这里指的是表现出色的短暂时期,它可能是一星期的某几天一个月的某几天,一生中的某个时期,同样在一张白纸上标明成就领域,然后尽可能多的列举,如果可能的话覆盖你的全部生活。
在另一张纸上列出你的无成就领域,所谓“无成就领域”,是效率最低,颗粒无收的时期。你需要再次总结出它们的共同点。
找出快乐领地和成就领地主要特征的目的,是为了让你发现某个或某些基本性质,让你找出自己最擅长的事情,很可能有些事情是你应该去做,这样才能发挥你的全部潜力,并获得快乐,尽管一开始做得并不完美,或者说你根本没开始做。
取消或减少低价值活动
对于那些只能为你带来20%效果的80%活动,最佳对策是取消他们,而且可能需要在重新分配时间前就完成这一工作。
很少有人很少有人能严肃认真地对待自己的目标。他们总是平均用力而不去抓重点,那些最有成就的人通常也是最会取舍,有最坚定意志的人。
很少有人认真思考,如何获得属于自己的快乐,他们通常只是寻找一些间接目标,例如金钱和晋升,但是这些并不容易获得;即使获得了,人们也会发现他们并非是快乐的源泉,快乐不是金钱,金钱也买不来快乐。如果不用金钱,可以攒起来进行投资滋生利息,但今天的快乐不能攒起来,留待明天享用,快乐如同思想一样,如果不用的话就会萎缩。
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