上周末李源约我出去吃饭，一瓶酒下肚，他叹道：逄哥，你说的太对了，我后悔了，早就该听你的。
两个月前李源找我，心理的苦水狂泻难止。他作为一个比较出色的装饰设计师，许多客户都喜欢让他进行设计，然而客户的盈门虽然增加了他的收入，但是也增加了他的痛苦。
原来自从李源从事设计师以来，为大量需要装修的客户服务，在他的细致观察下发现：这些客户超过一半是和自己年龄相仿的年轻人，都在二十八九上下。通过与客户之间的详细沟通，李源对这些客户有了更深的了解。
这些年轻的客户群体可以说年少有为或者家境殷实，有的自己做个小生意，赚钱丰厚；有的从事销售工作，待遇十足；还有的在互联网做直播，也是日账上千；有的家境本来就非常好，因此也不差钱。
对比之下，李源心态崩了。本来以为自己在这个年纪做的不错，客户认可，领导肯定，同事羡慕，薪酬不错，按理说更应该好好坚持本职工作。但是对比这些年轻的客户，他们有房有车，自己有车无房；他们收入丰厚，对比下自己收入寥寥；他们从事的工作时髦有趣且有爆发力，自己从事的工作是比较传统且前途可期。
对比之下显示出了差距，巨大的差距让李源心态彻底崩塌，对自己进行了全方位的否定。
倒完苦水之后，李源说：逄哥，我想换一种干法。
李源所谓的另一种干法就是自己去做兼职，在兼职的过程中发现“赚大钱”的机会。
当时我很了解他的情绪以及错误认知，我只是淡淡的告诉他：哥们儿，你的决定是错误的，现在跟你说你也不一定听得进去，我建议你冷静一个星期我们在聊一聊，我详细跟你说说你应该怎么做，至少我建议你继续做好你的本职工作，你已经非常优秀了。
但是正如我所料，情绪化的他听不进别人的劝告。
聊完之后第三天，我接到了他的电话：逄哥，东营有个巡逻队，每天夜里兼职巡逻两个小时，每天200块钱，一个月我就可以多赚好几千。
我说：你试试吧，不过我很担心你，千万别老本行这碗饭你都端不住。
之后又陆续打电话告诉我：那个兼职太累了，大半夜起床，受不了，看看电商刷单能不能赚点儿外快，再不行把自己以前设计的图片发布出去，通过内容吸引粉丝。
可以说，情绪之下频出昏招。
终于上周末我们俩在餐馆见面了。
由于自己的兼职严重占用了自己的精力，李源在工作上错误频出。设计的时候没记清客户要求的是什么，看工地的时候也马虎出错，上班的时候做其他的也耽误正事儿，这一切错误老板都看在眼中。
终于上个月发工资的时候，李源领到了四千的工资。这是他担任设计师期间拿到的最少工资，平常都能拿到一万左右。
领工资的当天下午，领导约谈李源。老板的核心意思就一个：让另一个设计师多负责以下图纸设计以及报价的工作，李源多负责老房拆迁设计的工作，也就是说：李源的岗位以及相应的待遇都下调了。
有人说“与人比较是人生痛苦的根源”，其实不然，比较也可以成为我们前进的动力。真正的根源是“我们选择了错误的人进行比较”。
如果李源的比较的对象是同一个公司的设计师，那么李源接下来的做法就截然不同，李源会发现对方的特点与优势，反观自己做的不到位的地方，然后改进自己，相竞争对手学习。
其实我们有一种习惯，只要我们进入到了某一个圈子，就容易与这个圈子的人进行比较，谁家的房子如何如何，谁家的车子如何如何，甚至谁家的老公/老婆如何等等。如果是同事圈子，这个对比可以让我们发现自己工作上不如人的地方；如果是生意圈子，这个对比可以让我们发现自己经营方略不如人的地方；如果是兴趣圈子，这个对比可以让我们发现自己坚持投入不如人的地方。
但是李源错误的把那些临时需要他的客户当做了自己圈子里的对象，与之进行比较，其实他们之间没有可比的方面。他错误的选择了比较对象，对自己、自己的工作、自己的环境产生错误的认知，进而做出了错误的行动，导致了自己最终的痛苦。
这种痛苦，完全没有意义！
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