金秋的北京，抬头仰望的是蔚蓝天空，满地遍开的是花朵，在这个拥抱暖阳的季节，深圳市南山区一支优秀的园长队伍在北京为期6天的学习培训结束了。
此次培训中，园长们对自身的教育再次进行了思考，认为“当下的社会，无论身处于哪个行业，脚踏实地的不断学习，不断给自己充电，时刻让自己吸取养分，拓展自己，这才是基础”。就如蒋平老师在结业仪式上说的：“别样的学习机会，促使优秀园长们放下繁忙的工作，与同伴相聚在北京静心学习，在短短的一周里形成学习共同体，同学习，同生活，同成长”。
在9月30日的结业仪式上，5位小组组长代表组员总结发言。她们谈到，6天时间都浸润于专家的讲座，汲取养分，开阔视野，边学边悟，这是作为一名园长的首要担当。因此，将不负南山教育的重托，不忘家长的期望，将结合实际，不断的提升办园质量，保持可持续的内在发展，建立深厚且富有文化特色的园所风貌和南山教育精神。黎永安班长在总结时说：“我们既不能失去目标，也不能急于求成；既不能放慢脚步，也不能停止思考，需要凝神定力，心中有方向，行动有举措，工作有成效，注重规律，守好本心。”
几天的北京学习，让我们对“幼儿为本，师德为先，能力为重，终身学习”有了更深刻的理解，从幼儿的视角出发，跳出教育看教育，努力为幼儿创设适宜的教育环境，需要我们的努力，教育需要专业，教育者需要情怀，做一名智慧园长、做一名情怀园长、做一名专业园长，努力为南山学前教育的发展贡献自己的力量！
撰稿：侯丽 王明晴 冯瑞娟 徐艳萍 陈玲
编辑：彭艳 付继娟
※学员感言：-
北师大蔚蓝海岸东区幼儿园——侯丽园长： 非常感谢南山区教育局举办的这次北京学习之旅，让我有机会再次享受思想上的盛宴、心灵上的洗涤、专业上的升华。作为一名管理者，应该树立“以人为本”、“以教师为本”的管理理念，在管理的过程中，注重服务、指导，变说教为参与。在优化幼儿园环境的过程中，只有不断提升教师自身内在文化素养才能与幼儿园的内涵发展相吻合。短短几天的学习、收获、反思、进步着……我们将满载着收获回报南山的幼教，只要我们用心去浇灌自己热爱的幼儿园事业，就一定会开出瑰丽无比的花朵。
育才集团第一幼儿园——冯瑞娟园长：秋日的北京学习之路，是收获的日子！我庆幸在秋的日子，相遇了一群志同道合、充满活力的南山人；相识了一群爱学习，爱思考的优秀园长们！在与大家的交流中，共同学习生活中，我收获了秋天丰收的第一筐“财富”！第二筐秋收的“财富”是这五天的培训，我明确了一名园长应该着眼的方向！跳出专业领域，从不同领域的视角来看学前教育，深刻的感悟：一名园长要运用多种思维模式，多学习不同领域对学前发展的可能性，做与时俱进，紧跟时代的现代职业园长！
晶晶汇金艺术幼儿园——王明晴园长：感谢区教育局搭建的培训平台，让我们一行五十位园长在金秋十月来到美丽的北京，一起重温南山教师宣言，一起聆听专家同行的思考与讲座。研修中，我们共同学习，深入思考，在专家引领下，我们对园长智慧管理，幼儿园突发事件处理与危机公关，幼儿园发展规划和环境创设进行了深入而有效的学习与探讨，并走进北京特色园实地参观学习，深受鼓舞和启发。作为新时期的幼教人，我们需要在“精于办学”、“工于治学”的基础上，化纷繁为简约，化学识为智慧，化共性为个性，向着探索、形成并传播自己的教育思想和办学思想而共同努力，一群人一起做一件事，让我们一起为南山幼教谱写新的篇章!
红树湾西岸幼儿园——陈玲园长：感恩这次北京的学习与遇见，好的老师,优秀的同仁,优质的幼儿园...一周来的参观、学习与交流，受益匪浅！专家们精彩的课堂，从园长智慧管理、学前教育政策法规、幼儿园突发事件处理与危机公关、幼儿园环境创设与教育空间设计案例的分享、北京的两所优质幼儿园参观，这次的学习内容丰富、涵盖面广。我想，园长，也需要像工匠一样热爱自己做的事，并追求完美，将自己的理解和美学价值赋予其中，自成境界。虽难以臻于至善，但那份无限趋近至善的感觉会让自己感到欣慰和自足。虽不能至，心向往之。
网友评论