时间对每一个人都是一样的，但有的人一天能做好多事，而有的人今天还没完成前天的事，任务挤压，手忙脚乱，这主要是缺乏对时间的有效管理。
管理时间就要划定时间段里的目标并尽力完成，杜绝随意和任性。管理时间没什么高深莫测，需要时间规划严谨、执行有力。
如果觉得效率不高，或者时间不够用，究其原因，大多是在管理时间上用心少了，随意虚掷时间所致。
一、统筹兼顾，规划时间段目标
支配时间需要统筹兼顾，分清主次，规划时间段目标。这好像占用一定的时间，但磨刀不误砍柴工。目标清楚，分段明确，行动起来就得心应手，不会因事情多、缺乏规划而手忙脚乱。
在有规划的时间段里做事，忙而有序，富有成就感。分时段在单位时间里完成目标产生的成就感是一种推动力，有助于完成下一时间段目标，从而形成良性循环。
规划时间段目标需要注意的是，规划要有弹性，不可塞得太满，目标多而重造成压力太大，不但本时间段目标容易实现不了，接着影响下一个时间段目标的完成。所以在制定任务清单时一定要留有余地，让规划和时间富有弹性。
因此，规划时间段目标时必须照顾自己的体力和精力，否则，再细致的规划都会因为完不成目标而成为一句空话。所以，规划时间段目标，列目标清单务必是力所能及。
二、照章办事，杜绝随意
时间段目标规划好了，要照章办事，杜绝随意和任性。很多事情不是缺乏规划，更多的是缺乏执行力。长期缺乏执行力，就形成拖延，效率就是这样拉开了差距。
比如，本来要打开电脑去完成任务，可是却拿起手机浏览信息，刷刷视频，一两个小时过去了，手头的活还没开始呢，困乏了。时间段目标时间被占用，这种情况成了常态，效率自然就下来了。
再有，本来是去购买东西的时间，到了商场却漫无目的闲逛了半天，又被一些宣传活动吸引。还没开始完成目标，又是渴了饿了的，时间过去了很久，就打算再找时间看吧。
这些看似都不算什么，如果日常大部分时间这么支配的话，感觉事没少干，效率不高，还觉得忙忙碌碌很是辛苦。辛苦是真的，因为都是在逼到最后，手忙脚乱完成任务，所以显得疲惫不堪。
时间管理不是小事，规划时间需要科学严谨，执行规划时，需要严格自律，因此，在管理时间上下功夫，既是完成目标的需要，也是修身养性、修炼自己的需要。
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