一、《道德经》第28章： “知其雄，守其雌，为天下谿。为天下谿，常德不离，复归于婴儿。知其白，守其黑，为天下式。为天下式，常德不忒，复归于无极。知其荣，守其辱，为天下谷。为天下谷，常德乃足，复归于朴。朴散则为器，圣人用之，则为官长，故大制不割。”
“知其雄，守其雌”告诉我们，尽管深知刚强的优势，但要保持柔顺的姿态，如同天下的溪流，处于低处却能汇聚万物。这种柔顺并非软弱，而是一种更高明的智慧，它能让我们在纷繁复杂的世界中保持内心的平静和道德的坚守，回归到像婴儿般纯真无邪的状态。
“知其白，守其黑”意味着明白光明的美好，却能安于黑暗。以这种态度处世，就如同为天下树立了榜样，道德不会出现偏差，进而回归到无穷无尽的根源。这里的黑暗并非指邪恶，而是一种低调、谦逊的姿态，让我们不被表面的光彩所迷惑，能更深入地探索事物的本质。
“知其荣，守其辱”是说知晓荣耀的诱人，却能坚守屈辱的地位，如同天下的山谷，包容万物。这样一来，道德自然充足，最终回归到质朴的状态。这种质朴是一种本真，不追求虚荣和浮华，能让我们在面对荣辱时保持清醒的头脑。
“朴散则为器，圣人用之，则为官长，故大制不割”则指出，质朴的道分散后成为各种器物，圣人运用它，就可以成为领导者。这说明真正的领导者应该遵循道的原则，保持质朴，不割裂事物的整体性，能够以全面、和谐的方式治理天下。
二、心得体会
（一）平衡与谦逊的智慧
在当今社会，竞争激烈，人们往往追求刚强、光彩和荣耀，力求在各个领域展现自己的优势。然而，《道德经》第28章提醒我们，要懂得在刚强中保持柔顺，在光明中看到黑暗，在荣耀中坚守屈辱。这种平衡的智慧让我们不至于在追求成功的道路上迷失自我，变得傲慢和自负。
例如，在工作中，我们可能会取得一些成绩，受到他人的赞扬和认可。此时，如果我们能“知其荣，守其辱”，就不会被短暂的荣耀冲昏头脑，而是会更加谦虚谨慎，继续努力提升自己。因为我们明白，荣耀只是暂时的，只有保持质朴和谦逊，才能不断进步，取得更长远的成功。
同时，“知其雄，守其雌”也让我想到在团队合作中的重要性。一个团队中，每个人都有自己的优势和特长，但如果都过于强调自己的刚强和能力，可能会导致团队内部的矛盾和冲突。相反，如果我们能在发挥自己优势的同时，保持柔顺和包容的心态，倾听他人的意见和建议，就能更好地协作，实现团队的目标。
（二）回归本真的重要性
“复归于婴儿”“复归于无极”“复归于朴”这三句话，强调了回归本真的重要性。在现代社会的喧嚣和纷扰中，我们很容易被各种欲望和杂念所迷惑，渐渐失去了内心的纯真和质朴。
在生活中，我们可以尝试简化自己的生活方式，减少对物质的过度追求，多关注内心的精神需求。例如，花更多的时间与家人和朋友相处，享受亲情和友情的温暖；沉浸于阅读一本好书、欣赏一场艺术表演等活动中，丰富自己的精神世界。通过这些方式，我们能逐渐找回那份失落的质朴，让生活变得更加充实和有意义。
（三）领导者的素养启示
“朴散则为器，圣人用之，则为官长，故大制不割”告诉我们，一个优秀的领导者应该具备质朴的品质，遵循道的原则，不割裂事物的整体性。
领导者在管理团队或组织时，不能只关注局部利益和短期目标，而要从整体和长远的角度出发，考虑各方的利益和需求。要像天下的山谷一样，包容和接纳不同的人和意见，营造一个和谐、团结的氛围。同时，领导者还要保持谦逊和低调，不居功自傲，以身作则，带领团队共同追求更高的目标。
在实际工作中，我曾遇到过一些优秀的领导者，他们正是践行了这种理念。他们不仅关注团队的业绩，更注重团队成员的成长和发展；他们善于倾听下属的意见，给予他们充分的信任和支持；他们在面对困难和挑战时，能够保持冷静和坚定，带领团队共同克服困难。这些领导者的行为和作风，不仅赢得了团队成员的尊重和信任，也使团队取得了优异的成绩。
三、总结
《道德经》第28章如同一盏明灯，照亮了我们在人生道路上前行的方向。它教导我们要学会平衡刚强与柔顺、光明与黑暗、荣耀与屈辱，保持谦逊和质朴，回归本真。无论是在个人的成长、人际交往还是在领导管理等方面，这些智慧都具有重要的指导意义。
通过学习这一章，我深刻认识到，只有遵循道的原则，不断修炼自己的内心，我们才能在纷繁复杂的世界中保持清醒的头脑，做出正确的选择，实现人生的价值。在今后的生活和工作中，我将努力践行这些智慧，以更加平和、谦逊和质朴的心态去面对一切，不断提升自己的道德素养和处世能力。
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