放任打击这个概念是在《一分钟经理人》书中学到的,意思是一些经理人,事先不给予明确的目标,而下属无法完成自己的期望目标时,又对其打击批评。
这里延伸的意思,是很多家庭教育中很多妈妈也是放任打击。孩子在自主玩耍时,没有给他定任何规矩,而在他犯错的时候,没有和解询问,而是劈头盖脸的一顿臭骂。
而结合到今天发生的事情,今天声乐石头老师来武汉了,带小当去听公开课,最后环节有试唱环节,我很期待他去一展歌喉,然而他却扭扭咧咧,不敢上台。我很生气,痛恨他不把握难得的机会。回来的路上,一直责怪他,后来爸爸开始和解询问,原来他不上台的原因是,老师要求唱歌要有律动,他觉得自己唱不出律动,没有准备好,所以不想上台。恍然大悟,我没有那么生气了。
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