性格在关系中形成

你会经常和人发生争执不，争论的内容可能一直围绕观点。看上去是观点之争，其实可能是关系之争。你试图建立你的内在关系模式，而他却在试图建立他的内在关系模式。

你当下的关系模式，是童年内化家人与你相处的关系模式。如果你不能意识到它的存在，它就有命运般的力量。

举个栗子，一个民营企业老板，招聘了几位大学生。这老板对大学生态度有点奇怪，即对他们委以重任，又对他们格外挑剔。动不动就说，你们做事不过如此，还不如我们没文化的。这么一说，其实老板本身面对大学生有自卑。当发现大学生不过如此，就过去踩他们，传递自己的自卑。

这位民营企业老板，在打击大学生时，就是将内心自卑，展现在关系中。

任何描述性格的词汇，我们都可以借助关系框架来理解。如果一个孩子从父母那获得过足够的相信，这种关系模式会内化到内心，从而形成自信。同样，自卑是从小孩子从父母那获得大量否认，打击。这种关系模式内化后形成自卑。倔强，就是你不爱我，凭什么让我听你的。

最好的关系模式是相互尊重，互相平等。人和人谈话，传递的信息包括事实和情绪。尊重客观事实，垃圾情绪要驳回或化解。在关系中的人都是追求，我比你强，我是对的这种自恋感。一旦有人，在不破坏彼此自恋的情况下，和我们构建基本平等关系。这种关系，是最舒服的。被贬低和被尊重都不会不自在。