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今天,我又“气”走了一个新同事

今天,我又“气”走了一个新同事

作者: 红叶2 | 来源:发表于2018-07-31 21:07 被阅读14次
    图片来源于网络

    1.

    早上上班,9点了,见平时很早来的同学小张还没过来,我就和另一个同事小陈说,小张估计又请假了。或者,干脆不过来上班了吧。

    果然不出所料,9点一刻,领导过来的时候,便说小张离职了,不来了。我们没说话,低头做自己手上的活。

    这个已经是这个月走的第二个同事了,都是刚进来一个礼拜左右就走了。跟前几年来,离职率是高达98%了。而其中这两个同事,都是本应招来接手我工作的人员,没想到2周左右的时间,相继离职了。

    同事早早在昨天就笑我,你不要太凶,别吓着人家了。我还开玩笑说,好吧,那我还是少说点话,看着她们(2个新同事)干活,有问题等她们来问,我就不主动提醒了。

    我本来是想上周上完班就直接离职走人的,但是领导说还没完全交接完,所以让我多留一个礼拜。恰好又还没到离提辞职的一个月,而且刚好前阵子自己出了点差错,不想让她们觉得,我丢下烂摊子给她们收拾。

    我就想着,那就先处理完自己搞砸的事情再走吧。也就是这周是最后一周上班了。

    所以昨天领导看到新同事小张对我的工作流程,还是很不熟悉,担心无法接手我的工作。就单独叫我出去谈了一下,大概就是问我,觉得小张学得怎样?以我的观察,她的性格是否适合做目前这份工作?

    我也实话实说,小张性格是很好,属于比较活跃的那种,但我觉得她可能不适合接手我的工作。因为我的工作内容比较沉闷,需要很耐得住性子的人才做得来。(感觉好像在夸自己,哈哈)

    然后,小张可能因为刚来广州不到一个月,水土不服,近期不是感冒就是发烧,我感觉她学的很慢。反倒是小陈,因为前期有基础,学起来上手特别快。如果让她来接手的话,基本没什么问题了。

    2.

    可以说,自己好像是有点私心,毕竟是想快点离职,新公司那边也在催我赶紧入职了。但是,站在公司的角度来说,我确实觉得她可能不太适合这个岗位,即使学会了估计也不会做太久。

    领导就说,让她直接转岗去做客服。但是也担心她的是否有这个耐心去和客户沟通,到时再看。

    于是,就让我直接将工作内容交接给小陈。刚开始小张不知道,还问,是不是以后由小陈学会了再交接给她。我不好意思直说,很含糊地回答她说,是的。

    后面,领导就找小张单独谈了话。

    我想小张心里估计也很不爽,因为本来刚开始就是让她做客服的,但因为前面的新同事学了几天离职后,就让她来做另一个岗位。现在学了几天,又让她回去做客服,这相当于是在间接说明,她没有一个固定的岗位,可能哪里需要她就去哪里,而这与自己刚来面试说的不一样了。

    而且,这才学几天,又换了其他人来接自己的岗位,不是在暗示自己学的慢吗?

    之所以会这样说,是因为在上周五的时候,当我在教她们两个人的时候。有几个细节她们又忘记了,我就重复了一下,并开玩笑说怎么就记不住呢?你们都有做笔记吗?遇到不会的就查一下笔记。

    领导在一旁听到后,就走过来,看着我们的操作,并说,这么简单的系统,怎么教了这么多天还不会呢?

    当天我和小张一起去吃午饭的时候,她也在说,听到领导这么说,心里很不好受,在想是不是自己学的太慢了。其实也知道很简单,但就是老记不住一些细节。多做几遍就可以了。

    3.

    只是没想到,今天过来就被告知她离职了。

    事后,我便单独在微信上找她聊了一下,也是想和她道歉。因为之前开玩笑说了一些不怎么好听的话,担心她会记在心里。

    她才告诉我说,发高烧一直没退下来,这几天都没怎么吃饭。感觉现在的状态很难上班,所以干脆辞职回家休养一段时间。并说开玩笑的话也没怎么听到,所以都不记得了。

    我想她说的也不算是借口吧,确实是见她来上班那几天都是病恹恹的。我也安慰她说,身体要紧,尽快回家调理好身体后再考虑工作的事。

    都说离职见人品,我想最近自己在办理离职,都有点搞得很不愉快的感觉。

    本来自己的脾气就比较火爆,再加上现在又快离职了,更加肆无忌惮了。很多之前不敢说的话,现在想都不想就直接说出来了。

    今天也是发生了一件小事,我就火急火燎地去找逗比燕,她听我说完事情经过后,就和我解释了一下事情的缘由。并说芝麻大的事,怎么在你眼里成了大事件,吓得我以为出什么岔子了。

    并给我上了一节课,告诉我说,不论去到哪里,还是要多克制自己。多收敛下自己的脾气,做事得圆滑一点,看待事物时不要只看到单方面,而是要多方面了解清楚后再下定论。凡事不要太急,别在职场瞎出头。

    自己在表达这块,在前阵子占星的时候,占星师也是给我指出来了,说我因为看得深,说话就会比较毒。熟悉我的人,就觉得没什么,不是很熟悉的人,便会觉得我这个人特难相处,说话尖酸刻薄。

    自己也知道要做出改变,但在事情真的发生了以后,却发现完全不受自己掌控了。有种看谁都不顺眼,谁惹我就咬谁的感觉。

    这个实在是太幼稚的行为了,要想变得更优秀,就必须改掉这个毛病。

    4.

    为了改掉这个毛病,我想到了几个办法:

    1.多运动,这样头脑的能量就可以均匀到分配到身体上,而不是一遇到事情,就直接上情绪,就想发火;

    2.多出去走走,见识世面。只有见识多了,看东西淡了,就不会和身边的人斤斤计较, 就不会老觉得对方是故意在为难自己;

    3.多看书,修身养性。也算是长见识的一种,了解的事情多了,大概就能懂得对方的意图,考虑事情也就不会那么片面;

    4.多输出,无论好的坏的,写出来就是好的。即使不发表,也记录下来,起码让自己不会憋在心里难受。就如同这篇文章一样,写完心里就舒服多了。而不是花太多的时间在自责,在内疚,在检讨自己。

    希望以上4个方法,能让自己变得平和起来,这样去到新公司,才不会气走新同事。修炼好了,也能让自己更上一个台阶。

    路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

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