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论语《卫灵公》篇管理者最大的罪过,就是不培养人才

论语《卫灵公》篇管理者最大的罪过,就是不培养人才

作者: FrancisTsai | 来源:发表于2024-09-08 06:47 被阅读0次

第十二章

原文:

子曰:“臧文仲其窃位者与?知柳下惠之贤,而不与立也。”

翻译:
孔子说:“臧文仲大概是个占据官位不做事的人吧?他明知柳下惠贤良,却不举荐他做官。”

在电影《天下无贼》里,葛优说:“二十一世纪最宝贵的是什么?人才!”这个道理,三千年前,五千年前,人们就明白!最宝贵的是人才,最大的贡献是举荐人才,培养人才。反过来,管理者最大的恶,就是嫉贤妒能。

现代企业管理的思想,培养新的领导者,是组织最重要的工作。要雇用比你更强的人,举荐和培养新的领导者,是领导者最重要的职责,比你自己的事务职责还重要。不管你的“本职工作”干得多漂亮,没有培养新人,没有举荐新人,就是失职!不能雇用或推荐比自己更有才干的人,就是失德!

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