（6/90）清单革命

一.我要解决的问题？

该如何使用清单革命的方法来使自己的生活和工作更高效？

二.今日读书量：50页

三.感悟

作者讲出清单的力量是有限的，人的主观能动性才是真正的防范错误的科学。所以清单不能冗长，而是关键点，让人发挥主观能动性。

解决问题的主角是人，而不是清单，优秀的清单往往是非常的精确、高效、切中要害，即便在最危急的情况下也便于使用。因为人的记忆和判断是有缺陷的。

例子：作者举出了美国联合航空的波音747飞机从檀香山飞往新西兰，飞机的舱门在空中发生了事故，只有1.5秒的反应时间，在这个时候飞机还是在6000米的高空飞行运行，给乘客带来了缺氧、耳痛，最终成功降落；而正确的选择是让飞机立马降到2500米的高空，这样空气和气压都会让飞机上的乘客不会太难受，所以在紧急时刻清单更为重要，只是需要清单的内容精确、高效、切中要害，而不是冗长，即便最危险的情况下也可以被使用它。

编制清单的6大要点，1个是要有清晰的检查点；二是，编制者需在操作确认、边读边做两种清单中选择一个；3是清单不必过长；四是清单用语要精炼；5是清单的版式也很重要；6是清单必须在现实中接受检验。

持续改善保持清单的自我净化能力。

例子，在一个团队中，该由谁来负责监督呢？需要每一个人来负责。所以需要传递这样一个信息，事件不是一个人的事，每个人都要负起责任来，每个人都有对这件事情提出质疑的权利。

如果一个团队开始就充分沟通，知道对方的姓名和职业情况，并且事前讨论这件事的关键点和可能发生的问题，并把它制作成一张高效简洁的清单，可能会让整个团队的合作有很大的帮助。

学习是个过程，无论清单多么简单，要养成用它的习惯。也不是一件容易的事情。沟通质量的改善是整个团队合作的关键所在。

四.知行合一

1.一个小技巧：一个团队要有良好的沟通，自我介绍，并且事先要对问题的关键点及之后会出现的问题进行充分的讨论。

2.清单一定要放到实际环境中去运用，并不断的改善，分全让每一个人都有提出建议的权利。

3.制作清单不是冗长的，而是有关键点，简洁的，便于检测的

送给曾坚持的自己，分享、成长、陪伴

（6/90）清单革命