管理学理论强调两种结果：一是经济生产力、产品品质和创造利润等；二是人性产品，包括员工的心理、健康、自我实现、安全感、归属感和忠诚的提升。依据当今的国际形势，后者的重要性日趋提高。很多人都相信，每个人都具有无穷的潜力，人是企业最大的资产，但我们为什么还得不断地改造企业？或者我们为什么没有办法促使员工贡献最大的能力？人类越进化，心理就越健康，就越需要开明管理政策，只有这样才能在竞争中生存。任何采用独裁管理的企业必将造成企业营运的障碍。
管理学理论强调两种结果：一是经济生产力、产品品质和创造利润等；二是人性产品，包括员工的心理、健康、自我实现、安全感、归属感和忠诚的提升。依据当今的国际形势，后者的重要性日趋提高。很多人都相信，每个人都具有无穷的潜力，人是企业最大的资产，但我们为什么还得不断地改造企业？或者我们为什么没有办法促使员工贡献最大的能力？人类越进化，心理就越健康，就越需要开明管理政策，只有这样才能在竞争中生存。任何采用独裁管理的企业必将造成企业营运的障碍。
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本文标题：人本哲学（三）
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