职场加速器:高效汇报

在职场中什么样的硬核技能，才能让你在人群中脱颖而出呢？

职场玩转“挖掘”技能

来自曾立丹的分享

过去2年多，深刻地改变了我，也影响了很多人。

深圳是个很深刻的城市，我需要好好挖掘。

 我所在的城市，梅州是四线城市，竞争暂时不激烈。每次看到北上广深的同行认真学习、持续增值，我内心就感到无比兴奋转战多个一线，个人最欣赏深圳的兼容并蓄，年轻，就是有活力！

身居4线的我，长期跑1到3线的城市，上课，参会，见牛人。

职场加速器:高效汇报

不贪:囤课的故事与事故。

知识付费时代，貌似爱学习的人总有囤不完的课。囤的课太多看不完，感觉这不会那也不会，越囤越焦虑。能够改变现状的课程，学了马上能变现的课程，可以买，反之，可以选择不购买。

不迷:关于日常沟通，听取建议、意见的开放、平和心态。

不固执己见，更不执迷不悟。开悟，需要一个过程。

不急:慢，即是快，我在国际慢城梅州，大家生活、工作节奏是比较悠闲的。但年轻的我们，普遍存在求快的焦躁状态，忽略积累、沉淀的重要性。

不贪不迷不急，脚踏实地才是真正的稳。

你填过的坑是你前进的灯

来自王晨的分享

两次在毫无准备的情况下，受命于危难之间，迎刃而上

没讲过课？没开发过课？下班后苦练，通宵，眯一会第二天接着去上班，一小时一杯咖啡。我调用了年假，提前去酒店，找人给我磨课。挣扎了两周，课程终于开发出来了，客户很满意，当场就签约了。

有了第一个“坑”，便有第二个“坑”。

又空降一个艰巨的任务，在没有任何人帮助的情况下，我接到一个紧急的课程设计的指令。我不能放弃，一旦我拒绝，未来三个月我将没有机会去分享。

于是我又开始疯狂磨课了，为了保证效果，我花钱请朋友听课，给我反馈。最后，听众反馈我的课程很好，看到他们满意的反馈我很高兴。

令我感到意外的是，我的启蒙老师主动找我合作，我高兴得半夜睡不着。

让坑来得更深一点吧，照亮我前进的路，让我走得更远。

如何通过高效的汇报，让上司接受你的升职申请呢？

高效课件设计的USV法则

来自许国英的分享

U用户思维

忽略观众需求，再多的“我想”无济于事。

晋升提案该怎么写？

要解决以下问题:

你能提供额外价值吗？

你能够完成相关业绩指标的？

岗位上的事你能搞定吗？

S结构思维

“三到”打动你的上司？

第一，看到，听众能从你的PPT里面获得什么？

第二，感到，PPT里面你感受到什么？

第三，做到，听了你的PPT之后，别人会有什么？

如果你的PPT能做到这三点，打动上司是没有问题的。

S结构思维

开场的共情，决定了整体的基调

传递内容，将信息结构化

传递个性，迎合观众的本能

传递情绪，获得支持的行为

汇报策略“三大法宝”

热情内驱

热情才能打动别人

价值

你的专业度得匹配听众的需求

你认为的重要不算重要，客户认可的才是。

高效表达

用SPA模型和PREER模型呈现

总的来说就是把一件事的目的，方法，结果，说出来。

V视觉思维

“三到”打动你的听众

第一，看到，听众能从你的PPT里面获得什么？

第二，感到，PPT里面你感受到什么气氛？

第三，做到，听了你的PPT之后，别人会有什么行动？

如果你的PPT能做到这三点，你做出来的PPT能达到你要的结果。

职场加速器:高效汇报