护理学是新型学科的一类，并不是简简单单的护理知识，所涉及的方向是很多的。护理学专业人群就业问题是很受关注的，尤其在护考以后，选择就业的人数有所增加，就业前面试则是一大关，面试问题可能是多种多样的，如何才能顺利通过？
一、 工作时与患者有矛盾如何解决
工作中避免不了矛盾，有些患者对于医疗知识并不了解，护士认为是对的，但病人却会不理解，这时这会有矛盾出现。首先应当做的就是道歉，这并不是忍气吞声，而是照顾病人的情绪，随后以最佳的方式处理这个问题，若还是解决不了，只能寻求他人的帮助。
二、护士的专业素质你了解吗？
1、心理素质
心理素质是护士必须具备的素质，每天与病人打交道，必须的乐观身上的精神，遇到挫折不气馁，遇到问题不紧张，可以果断处理问题，冷静面对生死，工作中积极向上，虚心学习，这样工作的效果才会更有保障。
2、专业技术方面的素质
专业技术是工作的基本要求，面对病人护理则是最常见的，技术若是娴熟，操作起来会简单些，而且工作进度则会更大。拥有良好的技能水平，应对一切突发事件，可以立即加入抢救当中，更大程度上保证患者病例安全。要有责任心，杜绝医疗事故的出现。
3、职业道德方面的素质
护士是与病患接触最多的，必须具有爱心、责任心，对待每一位患者一视同仁，不能厚此薄彼。为患者提供良好的住院环境，若是患者有需求，可以陪他们聊聊天，缓解他们内心的压力与不安，这样对于患者恢复很有利。
4、身体素质
护理工作是比较特殊的行业，每时每刻都必须保持清醒，身体与脑力都需要完美结合，这样才能避免出错。由于服务对象是人，若是出现差错则是一条人命，那后果是很严重的。三班倒制对于身体素质考察很大，只有健康的身体才能正常工作。
三、手术后护士发现纱布数量不好，却受到医生指责，这个问题如何应对？
谨慎认真的工作态度是很值得表扬的，若是纱布遗留到病人体内，那后果是十分危险的。对于病人负责的态度是医务人员必须所具备的医德，因此作出必要提醒是正确的。有必要时可以向上级反应问题，不能消极对待，避免出现重大事故。
四、值班时工作很多，护士长又安排其他工作，你怎么办？
视工作的轻重缓急来解决，一般情况下护士长不会无缘无故的安排其他工作，肯定是比较棘手的，可以自己判断，说说自己的观点，与护士长交流一些哪些工作必须先做，这样才不会造成不必要的后果。
想要到一家大医院工作并不是那么简单的，面试一关是极重要的，朋友们护考结束了，找工作则是必要的。面试前一定要多做准备，了解一下面试医院情况，这样有应对性作答效果才更理想。
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