Leader的大事儿

隔壁部门po出了一个不错的职位，立时想到自己最喜欢的下属，相处4年，互信互助，到现在感觉目前的职位已经无法让她学到更多东西。当下去老板那里探了底“霍个领子”，再问了下隔壁部门简单情况，当天晚上告诉姑娘让她考虑下。在略诧异了一下后马上回过神来，接受提议，一步步去了解情况，还一直回来问我有啥建议这样行吗云云。

对于失去一个得力助手的损失，倒不是真没想过，但是希望她有更好的发展而我在这里已不能再帮到她的想法占了上风。也是深信坦诚和“无私”是好的，所以自己能这么做自己感觉也良好。

职业生涯还有数十载，希望自己被如何看待？能干的，值得信赖的，公正，对事不对人。一个leader的大事之一就是帮助下属发展，帮他为下一程做更好的准备。所以今天给自己点个赞。