近期的工作是游刃有余，大概一个上午就可以处理完。看到公司人力发邮件组织参加形象礼仪培训，我自感培训当天的工作用培训后剩余的距离下班的1个小时即可完成，于是我踊跃报名了。
这也是我近期的变化。对于公司活动的热衷，我分析的结论是：只有小部分的因素是因为工作量不大（因富有经验，完成效率较高）导致我清闲时间较多，而最大部分的因素在于：我开始积极参加活动了，心态变得很open，对外部的活动充满了儿童般的兴趣。
以前很少参加集体活动，都是一个人闷在图书馆里。工作以后对于开会培训等，除了自己发言以及自己做培训，基本上都是开小差、没有投注注意力。上学时或许是一种叛逆以及自视甚高，工作后则是因为被培训内容无新鲜未知内容、领导对于各种陈腐守旧总是百般找理由维持，出于性格以及客观原因，我彻底失去了对群体活动的兴趣。
但是，现在，大抵是越活越孤单了。到了新的平台，对于已知内容，我会多分享自己的经验、多提出深度问题；对于公司的五花八门的提升员工幸福感的活动，都会很热衷，我还报名参加了下周的户外活动，已经入选。
现在分享下培训的内容。女讲师来自于礼仪协会，看不出来年龄，大概有五十多岁的样子，发型很时尚，身材消瘦。她的衣服穿着以及配饰，并未让我感觉到很惊艳，但是算作是精心，认真准备了这次商务培训。不过转念想，我五十岁的时候，未必会想她这般，对她充满了尊敬。
之前看过一些礼仪形象的书以及视频，因此老师讲的内容会有一些“已然知道”，但是我还是很认真地听讲以及互动，然后我发现了惊喜：尽管作为知识已经吸收了的内容，从老师口中说出依然会感觉到再受精神的震撼；加上老师添加了案例说明，能更好地理解这些礼仪形象知识是 如何被实践的。这个时候我才发现：温故而知新，就算是很旧的知识，也会不断发现新意；以及：我只是知道分子，而别人，包括眼前这位年老的讲师，是做到分子。心底开始崇拜起老师来。
对于这次培训，首先要感谢自己能够主动抓住外在的机会的心态，感谢自己倍感孤独引领我走向的这条群体之路；再次，我的收获也是满满的，主要是以下：
1，一周七天有五天在工作，因此，职业装要占到整个衣橱的70%。越是收入有限，越要添置职业装。而我目前运动休闲以及户外休闲的衣服太多，之后的购买重点要放在职业装上。相比较而言，老公的衣服多为优质衬衫、工装裤以及优良皮鞋，我为他的着装选择还挺明智的。
2，职业装要以中性色彩为主，比如黑，灰，白。职位越高的人，场合越严肃的人，穿着风格越是中性。
3，职场是传达理性的地方，女性切忌清纯可爱以及性感妩媚。现在想起来我艳羡的同事的各种的丸子头、齐刘海，原来都是不规范的。
4，如果你二十几岁不漂亮，可以；三十几岁不漂亮，也可以容忍；但是如果你四十、五十岁依然不漂亮，那么就是你的个人问题了：因为你没有为自己的形象努力。这个时候，我想到了窦文涛们在圆桌女生派上提到的：中国男人不懂得欣赏四五十岁的女人的美。是的！讲师的这个理论让我很震撼，美是一生的修行，越到年老越应更美才对！
5，职场的理性美，是一种自己的选择，从着装开始改变自己的职场运气！
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