在互联网卷无可卷的情况下，腾讯旗下的光子工作室明令严禁周末连续两天加班，为何它可以这样。
腾讯是互联网行业头部企业，完成了资本的原始积累。
腾讯是游戏行业霸主，光子工作室本身已经有爆款产品，存量已经够吃，增量。
这样决策是获得效率最高的生产模式、也有利于员工管理和雇主品牌。
最近几天，跟一线公司的培训管理者接触比较多，在大家还在谈培训课程时，他们已经把学习项目设计的风生水起，走在了前面。
有一句话：选择比努力重要。
身边这几年公司上市的朋友不少，搭乘上行业东风、政策春风，很多时候会获得丰厚的收益。
也有朋友从五百强外企跳到名企。
毕业时，五百强是最热门的。前几年互联网热，这几年芯片热。
资本是流动的，行业是轮换的，看见趋势虽然难，但非常重要。
我们太习惯于在点和线上做研究，比如什么岗位、有怎样的路径，但职位是依附在行业走向上的。如果一直在具体职业中忙，对趋势、商业、品牌少有体验和思考，就很容易错过趋势。
认识一个销售，很勤奋，做事也很积极。但这两年的这个销售业绩一直往下滑。公司在前两年一直推新的产品，但原有产品的销售额和的利润会比较大，不愿意放弃，对新产品的推进也不积极，一直做老产品。这两年业绩就很惨淡，今年想去做新产品，就发现原有老客户已经被对手提前布局了
《创新者的窘境》一书揭示了一个道理：先前成功的企业总是受困于自己当下的成功，而失去了发展新业务的机遇。当组织想改变的时候，最大的阻碍因素就是既得利益，放不下既得利益，被财报和华尔街绑架，组织就无法彻底改变。
对于个人发展而言也是同样的道理：我们的大脑天生是连续性思维，但这个世界很残酷，逼迫我们必须跳跃式地发展第二曲线乃至第三曲线。一条曲线走不到底，只能走到黑。
个人发展最容易受既得利益所蒙蔽和困扰，最典型的既得利益是看起来还不错的收入。没挣到钱还好说，挣了一些钱是最具迷惑性的。钱不多不少，多到可以养家糊口，少到无法改变命运。这种规模的钱最具迷惑性，你会受困于这种既得利益，一次次失去突破性发展的机遇。
长江商学院的校训“取势、明道、优术”，选择趋势，理解事情运转的规律，再提升自己的技能，会事半功倍。
踏实走路，不忘抬头看天，看见趋势，方能拥抱未来
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