6.0 践行打卡 D79

作者: 星月格格 | 来源:发表于2022-03-27 21:46 被阅读0次

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“登门槛效应”是美国社会心理学家弗里德曼与弗雷瑟在1966年做的“无压力的屈从——等门槛技术”的现场试验中提出的。

是指一个人一旦接受了他人的微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或是想给他人留下前后一致的印象,就有可能接受对方更高的要求。这种现象,犹如登门槛时要一级台阶一级台阶的登,这样更容易,更顺利地登上高处。

“登门坎效应”可以说是对承诺一致性原理的进一步运用,但是做出来更进一步的推论:一个人接受了他人的一个小要求之后,如果他人在此基础上提出一个更高的要求,那么,在承诺一致性原理的影响下,他就会倾向于接受更高的要求。

给我们最大的启示:在人际交往中,当我们要提出一个比较高的要求时,最好的方法先提出一个小要求。

另外,我们自己在做事情的时候,也可以把一个大的,较难实现的目标分解成一些小的,容易实现阶段性目标,通过这些小目标的逐步达成,最终实现大的目标。这其实也是“登门槛效应”的一种应用。

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早点休息,让自己有一个好的心态和状态去迎接这一场疫情,趁这个当下,赶紧查漏补缺,把自己好好武装起来……

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