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不做定制化人才

不做定制化人才

作者: 奇遇Python | 来源:发表于2019-11-15 22:34 被阅读0次
不做定制化人才

避免成为定制化人才职业生涯止步不前的关键是有明确的规划,保持上进心,常自省自问:离开本岗位还能做什么。实践中要花时间和精力培养横向、纵向的可迁移能力。心态、行动上都要足够勤奋,警惕惰性。在工作中,既要沉得下心钻研业务,也要时常抬头看路统观全局。

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