从一件小事上能看出人品的好坏，但不可以以人品来决定本事，纵观当今招聘都以人品决定人的去留，尤其是好多招聘会提前扔个纸团啊，或各种细节与招聘专业不搭的，一句话，自欺欺人。为何，话说回来了，就是把小事做好的不见得是人品好，这恰恰是一些无才之人的缜密心思罢了！试想真正的有才能的人往往自是清高不屑一顾，当然也有低调城府的，可是低调城府的人才本人绝对没有自是清高创造的价值高！
从一件大的问题或事件上就能看出一个人的本事来，但有本事的人不见得人品高，因为本事和人品往往不可相提并论的，因为成大事着不拘小节，如汉刘邦初打天下逃命时，可以抛妻弃子舍老父！当然打完天下不择手段的人更多！这是事实！所以真正的缔造者是不受约束，也不可受约束，否则就是抹杀创造，被形形色色人为的仁义道德扼杀在摇篮里！在这里特此声明并不是说有本事就没人品就没道德仁义，大错特错，倘若没有这些，他们的本事将对人才本人毫无意义，只不过人才的仁义道德是制造更多更大的社会福利！（转载刊登需本人认可，否则必究！）
——世伟2017.5.30北京大学东门
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本文标题：《小事看人品，大事看本事》
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