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职场经典案例5问(三)

职场经典案例5问(三)

作者: 江湖闻道录 | 来源:发表于2022-08-03 19:54 被阅读0次

1、问:如何面对领导或者周围的人过河拆桥、卸磨杀驴?单位有个职位空缺暂时,领导便想着法儿让我这个新手小白兼职,后因又苦又累“闹着”向领导诉苦,领导是又画大饼又拿捏着我(人员考核评价权在领导手里),骂过也表扬过,手段高明。现在职位来了专职的人,就冷落了我。

我有个小请求发QQ,领导看到消息也不回,当面看到才谎称说没看到急着说要帮我。领导不肯动用资源帮我或者给予我关键有价值的信息,生怕我对他有威胁和利用的风险,可能这是单位里的常态,是不是我没有利用价值抑或价值不够,又或者我没送礼?而现在又“恬不知耻”地让我干活做事。

答:这种情况就是职场PUA了。在职场中,这种情况非常的常见。领导用着你的时候,儿就跟你走的很近,用不着你了,也就不搭理你了。人性就是这样嘛!

那你接下来应该怎么办呢?就是领导再给你新的任务,不属于你的,你就不停的去麻烦领导,不停的去麻烦领导,问领导说这个我应该怎么办呀?那个我应该怎么办呀?也就是你不停的麻烦他,不停的麻烦他。如果他给予你帮助了,给予你指导了,那你就送她个小礼物,或者是请他吃个饭,这样慢慢你们的关系就缓和了,以后这种出力不讨好的事儿,也就不会再安排给你了,他会选择另外一个人欺负。

还有在职场当中,如果你想得到某个职位,你必须真金白银的往上送,如果光靠自己干活好,就想拿到这个职位,这是不可能的。因为每个职位都有它的价格儿。而不是看想得到这个职位的人,为公司付出了多少?因为你付出的是给公司付出的,又不是给领导付出的。

2、问:平级调动,秘书要价太高,我不想调了,还继续逢年过节给秘书送礼吗?

答:平级调动市场价是5万块钱,如果这个秘书跟你要10万,就是这个秘书,他自己要拿5万块钱的分成,就是过路费。

然后呢,他要给这个办事的转5万块钱,所以他问你要10万。你要是不打算调动的话,那你就说麻烦你了,我再考虑考虑吧,你给他发个短信就行了,或者说打个电话他就懂了。

我个人感觉你也没有必要调动,这个秘书的胃口太大了,到时候你们在一个单位上班的话,到时候他还会再敲诈你的,不是什么好鸟。

逢年过节你以前给他送什么,现在还送什么就行了,要是你们不在一个单位的话,那就没有必要送了,直接给你之后领导送就行了。

送礼,不要跨界去送,反正谁在你们单位你就给谁送,不在你们单位的,你基本上也没有必要屌他。

3、问:之前托已退休的朋友的关系找到一位老总谈项目,对方对我不信任,没谈成,这次老总公司又有一个项目,我想参与,我该找我朋友牵线搭桥还是直接去找这位老总?

答:人走茶凉,没啥意义了,他推荐的任何人,你都用不上,只要不在那个位置了,说话就没人听了。谁给你推荐人,你让谁帮你去跑就行了,要是他不跑,说明他知道结果了。

4、问:想在医院做手术,需要不需要给主刀医生包个红包?

答:经验告诉我们,事后送不如事前送,事前送,你该享受的服务和尊重都有了。事后送,就呵呵了。你找到大夫什么都不要说,只要加上他的微信,你给他转1000块钱,他100%的要。你说辛苦你啦,你转就行了,100%的问题解决。如果你不经常送,一般你会感觉挺难的。你就给他转1000块钱,你说你拿着,你说你不拿着的话,我晚上睡不着,他基本上就秒收,放心吧,100%的对你服务特别好,那谁给你做手术,你给谁发个1000块钱的红包就行了,就发1000就OK了,反正越贵服务态度越好。

那你感觉到转账不合适的话,那怎么办呢?你给他包个红包,你塞给他,你说这是给孩子的,他就要了。但是你在给别人东西的时候你是要真给的,你不表演性得给,人家都能够感觉的出来,只要他能感受到你的真诚,那是100%都会要的。

就像年前我朋友孩子过生日,我前一天给他转了500元,说祝孩子生日快乐。朋友推辞了半天,也没收下。第二天,转账退回。我又重新转账了500块钱过去,说孩子过生日,给孩子买点学习用品也好。这给人的感觉就不是表演性质的啦!然而一般人给别人发红包,都是别人爱收不收,我进心了,不收就算。我给别人发红包,从未有人能拒绝我五次,最起码我连2次的都没遇到。

送礼送到最后,反而是拙诚,就是曾国藩讲的这个拙诚,啥是拙诚?自己先做到,别人自会暗中帮忙,不求回报而自有回报。

5、问:体制内晋升无望的情况下,还有哪些途径继续提升认知,精进自己。工作已经天花板,不知道还能做些什么?

答:如果你没有晋升空间,我是你的话,我会提前一年布局运作一个闲差,让我的大脑有时间去思考,多想想去赚什么样的钱,我要赚很轻松就能够搞定的钱,这个因人而异,看你的认知,你要是比较聪明的话,你有时间去研究人,巴结人,然后靠自己的脑子去赚钱,赚钱赚钱,就是把钱转起来,钱不运动,收入就消失了。你天天去喝茶喝酒吃饭,肯定要强于每天回家看孩子、做家务、哄媳妇(老丈人牛逼的除外)。

如果你脑子不灵活,工作中也要懂得人情世故,平时可以不用勉强自己和领导太亲近,但是逢年过节尽量给直属或重要领导低调送点东西,不用太贵重,因为你们不熟贵重的他不敢也不好意思接,不会递也不好递的话也无所谓,换成平时领导不舒服时嘘寒问暖,主动买药什么的,至少给领导留下好印象,这是没钱没关系又不会跪舔的人工作立身的根本原则,否则就只能当工具人了。

如果你想兼职手里有点钱的话,要是这个生意你看懂了,你就投,要是你看不懂的话,你就不要投,投自己100%能懂的东西,哪怕赚钱少,你只要看懂了,你就可以投。什么叫看懂了?你以前做过这个,你很熟悉这一行,你做这个东西它是没有任何风险的,包括你把房子卖了,包括你抵押贷款去做这个项目,你完全没有压力。因为你确信你100%的赢,那这就是看懂了,达到了这种标准,你就可以投,如果没有达到这个标准的话,那就不可以投。

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