在职场上能否引起上层的关注，直接关系到自己的职业层次。在职场上敢于亮出自己的观点，让老板知道你是有想法有执行力，并且是个有能力的人。千万别做一个只会听领导话的人，做别人的木偶，必须要找到机会来表现自己，不能做职场的老好人。
在工作上吃过不少亏，最关键的是要判断自己的领导是否是个值得最追随的人，他是否有能力，有格局;如果领导是个爱抢功劳，没能力，爱计较的人，趁早离开别浪费时间。要不你必须引起老板对你的关注，不然真的只有吃哑巴亏的份。如何让自己引起关注:
一，完成公司的目标。公司给你制定的目标必须想办法去达成，给矛超预期的惊喜，遇到困难或问题要想办法积极解决，不抱怨，不委屈。想办法来影响团队如何去完成目标，为公司创造利益。
二，在开会时勇于表达自己的想法。每个公司老板都忙，能见时只有在开会上，如何在会议上引起关注，积极参与公司的筹划活动，敢于表达自己的独到见解，并且遇到问题时给出解决方案。
三，对领导要保持边界。在不清楚自己的领导为人时要保持边界，不然自己拼命干活功劳是领导的，闯祸让你来背。之前领导每次都要求我将市场遇到问题做分析，并且给解决方案，自己傻呼呼的以为领导重视我，到后来才知道领导将我的东西在老板面前领导，从而获得老板的重视。而自己也不敢在老板面前提这是我的方案，私下也没跟老板坦诚交流，自己有料不找机会来表达，这是愚蠢的做法。
在职场上要敢于去表现自己，引起关注，才能获得更好的发展机会。
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