一，该培养什么样的能力？是专业还是通才？
1.应该培养专业能力还是通用能力？
都需要，成功人士的职业生涯就像走T台，中间这一竖就是专才，而这一横就是这人的见识和经验。左边是见识，右边是通用技能。即最好的结构就是“一专多才”完美的结构。
2.先培养专业能力还是通才能力？
这要看自己的专业和职位是什么，如果是经验值比较重要，比如，市场，销售，行政，这些就应该先培养自己的通才能力。但如果是技术，艺术，研究，就建议应该先培养自己的专业能力。
3.培养专业能力是不是就要放弃自己学习通才的能力？
不是，因为知识的学习是需要技能的，需要注意自己的思考方式，知识的迁移能力，技巧使用等。
二，现在工作不好，是不是应该通过自己的核心能力进军一个新领域？
可迁移能力指的是自己拿的出手的，能做成事的，不是之前的什么都是可迁移的能力。如果之前就能力不足，还“不断迁移”，这就会造成很麻烦的后果。这时，需要做的只有一件，就是练习练习再练习。
三:光有经历不够，还要从中萃取可用的价值。
之前对自己没用的经历过了多久还是没有价值，自己需要不断从经历中萃取有用的东西。
反思:自己现在还是大学生，机会太好了，首先还是把自己的专业抓好，其次在大学期间干些其他的事，橙子，聚乐，读书，驾照等，我感觉这些我都需要，但一定要分配好。
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